經理人Podcast
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EP257【經理人讀書會】專訪《學 品牌》作者葉明桂:品牌要用人性做生意,因為人只會愛上人類,不會愛上產品
在台灣奧美集團 40 餘年,葉明桂曾打造出如左岸咖啡館、台灣高鐵、茶裏王等成功的品牌故事。葉明桂於今年(2023 年)離開奧美,創立自己的顧問公司,持續在廣告業深耕。他亦集結多年的廣告從業經驗,著有《品牌的技術和藝術 》一書。今年 10 月,葉明桂出版自己的第二本書《學 品牌:一個 40 年廣告老師傅的壓箱絕活》 ,分享廣告創意的實操手冊。 本集由《經理人月刊》總編輯齊立文,專訪《學 品牌》作者葉明桂,一起聊聊如何打造出讓客戶「偏心」的品牌。 🎧重點搶先聽: 09:30/ 產品 V.S. 品牌:要打造出讓人「偏心」的品牌 30:30/ 如何培養洞察力?問好問題,並且不斷地追問「為什麼」 38:00/ 一個好的策略要想兩件事:說什麼、如何說? 📚想利用通勤時間、零碎時間吸收更多新知識嗎?聽《經理人月刊》幫你導讀更多好書!👉🏻https://bit.ly/43SIm6C Powered by Firstory Hosting

EP256【總編會客室】公家機關缺乏行動力、難創新?專訪臺灣銀行董事長呂桔誠:我們小心謹慎,但不保守,保守會使人裹足不前
【臺銀問講 你問我講 Podcast】👉🏻 https://mt_ad.pse.is/bankoftaiwan_podcast 臺灣銀行董事長呂桔誠職涯前 20 年都在外商銀行任職,接到國家遞出的橄欖枝後,毅然投入公職。呂桔誠曾被《遠東經濟評論》(Far East Economic) 譽為「改造先生」( Mr. Fix-it ),2002 年,當時就任國營會副主委的他,在一年任內就讓國營事業的盈餘翻倍。在外部金融環境動盪的時局下,呂桔誠落實「以人為本」的改革理念,打造出一個穩步向前同時追求創新的組織文化。 本集由《經理人月刊》總編輯齊立文,專訪臺灣銀行董事長呂桔誠,一起聊聊改革與創新。 🎧重點搶先聽: 25:50 / 傳統企業要改革,會遇到哪些阻力?又該如何克服? 38:40 / 如何在組織內打造出創新的文化?「小心謹慎,但不保守」 54:50 / 一個好的金融人才應該具備哪些工作態度? 💬 希望我們解決你的職場難題嗎?這邊聽你說 👉🏻 https://forms.gle/a372G8oFB9N92de59 📔 還想了解更多?雜誌購買點這裡 👉🏻https://bookstw.link/5erdz8 💻 看更多第一手商管知識 👉🏻 https://www.managertoday.com.tw/ 📚 更多職場進修課程【新商業學校】👉🏻 https://bit.ly/3txT9SX Powered by Firstory Hosting

【管理情報站】EP04 發掘城市歷史光點,來場文化復興之旅 ft.臺灣銀行不動產管理部 林炳鴻經理、大樂司文創股份公司 林書旭副總
台灣因為擁有獨特的政經歷史脈絡、造就彌足珍貴且多元的文化樣態,近年也積極推動保存政策,重生傳統文化、提升民眾對土地的認同。本集將深入探討如何有效活化城市中的文化資產、為城市的過去和未來注入價值,並在修復歷史建築的同時、賦予它們嶄新生命! 【本集重點】 🌟 文化資產再生與復興的必要性 🌟 重建資產常見困難與痛點 🌟 陽明山美軍俱樂部如何從荒蕪轉變為最熱景點 🌟 一般民眾可以如何參與與響應 - 《臺銀問講 你問我講》第二季來了!聯手《經理人》與《數位時代》主持群,帶領社會大眾探索永續金融的世界,透過不同切角、專家訪談與故事分享,邀你一起實現永續未來! 立即收聽更多精彩內容 ➤ https://mt_ad.pse.is/bankoftaiwan_podcast 本集節目由經理人與臺灣銀行共同製作 Powered by Firstory Hosting

EP255【管理,什麼事?】超過 50% 台灣企業正導入 AI!你的公司做了嗎?認識未來企業的腦袋:AI 的戰略應用
人工智慧(AI)發展至今 60 年,已進入落地應用階段。《經理人月刊》在〈2023 職場學習趨勢調查〉發現, 50% 企業正在導入 AI。大多數企業家認為,活用 AI 將使他們的團隊受益,提升生產力。 本集由《經理人月刊》資深主編邵蓓宣與資深採訪編輯盧廷羲,一起聊聊 《經理人月刊》12 月號特別企畫「企業 AI 必修課」。 🎧重點搶先聽: 03:30 / 全球企業導入 AI 的狀況如何?台灣的企業有跟上腳步嗎? 05:40 / 你在日常工作會使用 AI 嗎?領導者和第一線員工的認知落差 09:25 / 企業導入 AI 的 4 門課:盤點企業競爭力、領導者帶頭、說服員工、分工合作 💬 希望我們解決你的職場難題嗎?這邊聽你說 👉🏻 https://forms.gle/a372G8oFB9N92de59 📔 還想了解更多?雜誌購買點這裡 👉🏻 https://bookstw.link/5erdz8 💻 看更多第一手商管知識 👉🏻 https://www.managertoday.com.tw/ 📚 更多職場進修課程【新商業學校】👉🏻 https://bit.ly/3txT9SX Powered by Firstory Hosting

EP254【經理人讀書會】如何從小養成閱讀習慣、有系統拆解一本書、寫作更有邏輯?《經理人月刊》副總編輯張玉琦分享她的閱讀體悟!
找不到時間閱讀,又想快速吸收新知識?經理人全新產品「好書快讀Podcast」上線! 加入 Apple Podcast 付費訂閱,每個月 150 元,即可享有兩個節目的付費內容。 經理人Podcast「好書快讀」+每日聽管理podcast「原子閱讀」系列 好書快讀:每周一到五,每天上架一集,每本書分 3 集、每集約 8 分鐘導讀好書精華,一個月約可聽到 6-7 本好書,幫你把複雜內容化為好吸收的實用技巧,隨學即用。原子閱讀:每天更新一集,每集用 3 分鐘學會職場實用技巧、認識一本好書。 讀書習慣難養成?專業領域知識要如何累積?讀過的書要如何應用? 一起來聽聽《經理人月刊》副總編輯張玉琦、資深主編邵蓓宣,分享閱讀心法。 🎧重點搶先聽: 6:25 / 如何找到閱讀時間?戒除手機成癮,建立通勤、睡前的閱讀儀式 17:00 / 想把Input變Output,要如何有系統、有邏輯地閱讀商業管理書? 25:00 / 商業管理書的經典有哪些?看似艱澀的書,讀通、讀懂就是人生與工作最好的參照 29:00 / 編輯必備的案頭書是?談《史蒂芬.金談寫作》,寫作者的參考書 想聽經理人好書快讀,動動你的手指頭訂閱吧! https://podcasts.apple.com/tw/channel/%E7%B6%93%E7%90%86%E4%BA%BA/id6452241037 Powered by Firstory Hosting

EP253【總編會客室】從被拒絕到獲台灣最佳國際品牌前 10 名!台達如何從無到有,成功打造品牌?專訪台達品牌長郭珊珊
全球最大品牌諮詢機構 Interbrand 發布 2023 年台灣最佳國際品牌榜單。其中,台達電子入選 13 年以來,首度進入前 10 榜單,品牌價值破 5 億美元,增幅也創下歷史新高。 台達品牌長郭珊珊於 2010 年加入台達,為企業重塑品牌、整合、分類各大事業群。郭珊珊自從加入台達以來,品牌價值連年增長。問及打造品牌的心法,郭珊珊表示,「持續保持敏感和同理心,幫品牌找出獨特而真實的訴求點。」 本集由《經理人月刊》總編輯齊立文,專訪台達品牌長郭珊珊,一起聊聊打造企業品牌。 🎧重點搶先聽: 10:00 / 打造企業品牌,前期要做哪些準備? 24:00 / 如何整合、分類龐大的事業群? 43:20 / 品牌鑑價納入 ESG 指標!ESG 和品牌效益的關係為何? 💬 希望我們解決你的職場難題嗎?這邊聽你說 👉🏻 https://forms.gle/a372G8oFB9N92de59 📔 還想了解更多?雜誌購買點這裡 👉🏻https://bookstw.link/5erdz8 💻 看更多第一手商管知識 👉🏻 https://www.managertoday.com.tw/ 📚 更多職場進修課程【新商業學校】👉🏻 https://bit.ly/3txT9SX Powered by Firstory Hosting

【管理情報站】EP03 共融旅程:友善金融的轉變與未來之路 ft.臺灣銀行消費金融部 鍾德隆副理、財團法人臺灣障礙者權益促進會 劉于濟副秘書長
金融業面臨種種挑戰,將人性納入考量的普惠金融成為未來發展不可或缺的一環。然而,即便當今臺灣已經有意識的在為無障礙空間努力,身障者在生活中仍面臨種種不便。究竟對於身障者來說,哪些才是他們真正在意的事情,以及我們該如何給予更實際的幫助? 【本集重點】 🌟 普惠金融是什麼 🌟 銀行為了實現普惠金融,做出哪些改變 🌟 友善金融服務真的友善嗎 🌟 身障者真正需要的是什麼 - 《臺銀問講 你問我講》第二季來了!聯手《經理人》與《數位時代》主持群,帶領社會大眾探索永續金融的世界,透過不同切角、專家訪談與故事分享,邀你一起實現永續未來! 立即收聽更多精彩內容 ➤ https://mt_ad.pse.is/bankoftaiwan_podcast 本集節目由經理人與臺灣銀行共同製作 Powered by Firstory Hosting

EP252【管理,什麼事?】從百大 MVP 經理人名單看產業趨勢:哪些產業異軍突起、哪一類型的經理人持續增加?
《經理人月刊》將在 2024 年迎來創刊 20 周年,從 2008 年開始舉辦的「百大 MVP 經理人」也來到第 16 屆。今年的活動中創下歷屆徵件數最多的紀錄,在數百件報名資料中,挑選出善用情勢、化危機為轉機,創造績效的經理人。 本集由《經理人月刊》資深主編邵蓓宣與資深採訪編輯吳美欣,一起聊聊 《經理人月刊》12 月號封面故事「百大 MVP 經理人」。 🎧重點搶先聽: 11:00 / 從數百件報名資料中,能看出今年的哪些產業趨勢? 18:50 / 川方企業曲折的成長故事,拎著一只皮箱打入美國市場 29:30 / 門諾醫院失智照護小組,整合醫療資源,幫助偏鄉失智長輩 💬 希望我們解決你的職場難題嗎?這邊聽你說 👉🏻 https://forms.gle/a372G8oFB9N92de59 📔 還想了解更多?雜誌購買點這裡 👉🏻 https://bookstw.link/5erdz8 💻 看更多第一手商管知識 👉🏻 https://www.managertoday.com.tw/ 📚 更多職場進修課程【新商業學校】👉🏻 https://bit.ly/3txT9SX Powered by Firstory Hosting

EP251【運動學管理】以 0.01 秒逆轉南韓隊摘金!專訪滑輪溜冰國手黃玉霖:挫折不會讓你錯失成功,放棄才會
今年杭州亞運上演以 0.01 秒之差逆轉南韓隊奪金的紀錄,國手黃玉霖成為關鍵最後一棒,引起廣大的關注。在賽場上拼搏到最後一刻的精神,也讓他獲得好成績。然而,從杭州亞運回到台灣,全國運動會的滑輪溜冰1000公尺決賽,再次上演逆轉戲碼,黃玉霖卻成了被逆轉的一方。10 月於南韓舉辦的亞錦賽,黃玉霖攜隊友重奪金牌。 這三場比賽的結果,可以說極具戲劇張力。黃玉霖以 NBA 球員 Curry 的射手心態迎接每次挑戰,相信「下一場一定會贏回來」。 本集由《經理人月刊》資深採訪編輯盧廷羲專訪亞運滑輪溜冰金牌黃玉霖 ,和聽眾朋友一起聊聊亞運奪金的心路歷程。 重點搶先聽: 03:00 / 杭州亞運逆轉奪金的那 0.01 秒間,發生了什麼? 32:00/ 2016 年亞錦賽錯失金牌,一年後和隊友一起雪恥的心路歷程 35:00/ 亞運逆轉奪金、全國運被逆轉、亞錦賽又奪金牌...如何用「滑輪心態」重整旗鼓? 💬 希望我們解決你的職場難題嗎?這邊聽你說 👉🏻 https://forms.gle/a372G8oFB9N92de59 📔 還想了解更多?雜誌購買點這裡 👉🏻 https://bookstw.link/59rwdz 💻 看更多第一手商管知識 👉🏻 https://www.managertoday.com.tw/ 📚 更多職場進修課程【新商業學校】👉🏻 https://bit.ly/3txT9SX Powered by Firstory Hosting

EP250【職場行不行】專訪《45 招贏得職場躺平權》作者郭艾珊:半途而廢並不廢!至少你走過一半的路,而不是什麼都沒嘗試
郭艾珊曾在寶僑(P&G)、萊雅、中國麥當勞等兩岸三地的外商公司任職,豐富的外商工作經驗,也令她總結出在外商的生存法則。曾出版《45 招贏得職場躺平權》、《做自己,還是坐職升機? 》分享在職場過關斬將的心法。 本集由《經理人月刊》採訪編輯吳美欣,專訪作家郭艾珊,一起聊聊新書《45 招贏得職場躺平權》。 🎧重點搶先聽: 30:00/ 只在《經理人》分享!跳槽後,重新出發的獨家祕技 34:30/ 半途而廢並不廢!至少你走過一半的路,而不是什麼都沒嘗試 42:00/ 下班之後先躺平?「學習會比休息來得更放鬆」 💬 希望我們解決你的職場難題嗎?這邊聽你說 👉🏻 https://forms.gle/a372G8oFB9N92de59 📔 還想了解更多?雜誌購買點這裡 👉🏻 https://bookstw.link/5bwt2c 💻 看更多第一手商管知識 👉🏻 https://www.managertoday.com.tw/ 📚 更多職場進修課程【新商業學校】👉🏻 https://bit.ly/3txT9SX Powered by Firstory Hosting

【管理情報站】EP02 記憶的守護:從失智照護到安養信託 ft.臺灣銀行信託部經理 張梅君、天主教失智老人基金會社工主任 陳俊佑
在未來隨著老年人口增加、台灣將進入超高齡社會,人口老化是全球都將面臨的挑戰。據統計資料顯示,台灣失智症人口已超過 32 萬,預估到 2060 年將達 85 萬。當衰老是人生必經歷程,你我可以如何應對? 【本集重點】 💡 失智症是什麼?哪些人會是高風險族群 💡 失智症照護常見困難與痛點 💡 信託是什麼?為何要規劃信託 💡 如何預防失智症、失智前兆如何判別 - 《臺銀問講 你問我講》第二季來了!聯手《經理人》與《數位時代》主持群,帶領社會大眾探索永續金融的世界,透過不同切角、專家訪談與故事分享,邀你一起實現永續未來! 立即收聽更多精彩內容 ➤ https://mt_ad.pse.is/bankoftaiwan_podcast 本集節目由經理人與臺灣銀行共同製作 Powered by Firstory Hosting

EP249【接軌國際】更換領導者失利,企業年市值可能蒸發一兆!3 個 CEO 的完美交棒學
本集由《經理人月刊》編輯團隊精選國際財經管理資訊,採訪編輯簡鈺璇、實習編輯陳恬靖提供導讀和解析,幫助讀者快速掌握最新的管理趨勢。 🎧重點搶先聽: 00:45/ Uniqlo 首度宣布換社長!日本首富柳井正,打造服飾帝國的 4 個心法 日本服飾品牌 Uniqlo 的創辦人柳井正是 2023 年《富比士》富豪排行榜的日本首富。柳井正在 1984 年開設第一家 Uniqlo。如今,Uniqlo 在全球展店約 2000 家,年營收達到 5800 億台幣。柳井正是如何走上這條創業之路的? 12:50 / 更換領導者失利,企業年市值蒸發一兆!3 個 CEO 的完美交棒學 麥肯錫顧問公司指出,CEO 如果交棒不利,每年會讓企業市值蒸發將近一兆美元。CEO或是中階主管,在需要離開崗位時,預先做哪 3 件事,會讓交棒更順利? 💬 希望我們解決你的職場難題嗎?這邊聽你說 👉🏻 https://forms.gle/a372G8oFB9N92de59 📔 還想了解更多?雜誌購買點這裡 👉🏻 https://bookstw.link/5bwt2c 💻 看更多第一手商管知識 👉🏻 https://www.managertoday.com.tw/ 📚 更多職場進修課程【新商業學校】👉🏻 https://bit.ly/3txT9SX Powered by Firstory Hosting

EP248【看劇學管理】《進擊的巨人》為何能長紅 10 年?不走尋常路的故事背後,作者諫山創想傳達什麼哲理?
日本動畫《進擊的巨人》在 11 月結束長達 10 年的播映,正式迎來完結篇。原著漫畫共發行 34 卷,截至 2023 年 9 月為止,全球銷量累積突破 1.2 億本。動畫在 IMDb 上也超越了《死亡筆記本》及《鋼之鍊金術師》,高居粉絲票選前 50 大動畫影集的榜首。 《進擊的巨人》故事結局掀起粉絲社群的激烈討論,究竟作者諫山創想透過這個故事傳達什麼哲理? -- 本集內容有雷,請斟酌收聽-- 本集由《經理人月刊》副總編輯張玉琦與採訪編輯莊彙翌,一起聊聊《進擊的巨人》的 3 個思考。 🎧重點搶先聽: 00:40/ 《進擊的巨人》動畫迎來完結篇!為何能長紅 10 年? 07:40/ 歷史不斷重複,而人永遠學不到任何教訓 13:15/ 《鬼滅》《進擊的巨人》在台幕後推手木棉花,為何開放多平台播出? 💬 希望我們解決你的職場難題嗎?這邊聽你說 👉🏻 https://forms.gle/a372G8oFB9N92de59 📔 還想了解更多?雜誌購買點這裡 👉🏻 https://bookstw.link/5bwt2c 💻 看更多第一手商管知識 👉🏻 https://www.managertoday.com.tw/ 📚 更多職場進修課程【新商業學校】👉🏻 https://bit.ly/3txT9SX Powered by Firstory Hosting
EP247【職場來一課】你的同事下班後都在學什麼?《經理人》最受歡迎的課程大公開!專訪新商業學校總監張芷瑋
最專業的實務學習平台,就在新商業學校>https://biz-school.bnextmedia.com.tw/ 年度論壇、新課上線,最後優惠立即把握! 華語圈品牌最受關注盛會!12/6 MarTech 行銷科技高峰會【AI 行銷革命】>https://pse.is/5dcbzp 五分鐘看懂,立即上手 AI 應用觀念【一次搞懂 ChatGPT 工作法】>https://pse.is/5beth6 新商業學校是巨思媒體集團旗下的學習事業,於 2023 年首度開設線上課程,整合經理人、數位時代、Shopping Design 三大媒體的第一手新知識。 問及職場工作者在脫離學校後,為什麼還會主動學習?在疫情衝擊以及新科技的出現,主管每天碰到的問題變化快速,但他們的責任不變,還是要交出績效、帶領同仁。「現在的主管面臨很大的『變動』,上課是一個解法。」新商業學校總監張芷瑋說。 本集由《經理人月刊》資深主編邵蓓宣,與巨思文化行銷部總監張芷瑋對談,一起盤點新商業學校面向職場工作者的課程。 🎧重點搶先聽: 04:00/ 真的有人下班後還想上課?商業課企業派訓和主動報名的學員各占幾成? 08:00/ 你的同事都在學什麼?盤點最受歡迎的商業課程排行榜! 18:20/ 新商業學校的開課標準是什麼?有曾經看走眼的課程嗎? Powered by Firstory Hosting

EP246【接軌國際】馬斯克身價跌了一座鴻海!為何推特陷入危機,LinkedIn 卻成最大贏家?
本集由《經理人月刊》編輯團隊精選國際財經管理資訊,採訪編輯簡鈺璇、實習編輯陳恬靖提供導讀和解析,幫助讀者快速掌握最新的管理趨勢。 🎧重點搶先聽: 00:45/ 馬斯克卸任、推特 CEO 換人做,LinkedIn 成最大贏家? 伊隆・馬斯克最近因為全球電動車的需求下滑,特斯拉的股價大跌,馬斯的身價也跌了一座鴻海,減少了 410 億美元。馬斯克去年 10 月收購推特,於今年 6 月正式卸任推特的 CEO,馬斯克欽點的救火人選是誰?背後的布局為何? 11:00 / 老闆可以強迫員工休假嗎?照顧員工身心健康可以怎麼做? 誰不喜歡休假呢?還是說,有誰能拒絕假期的誘惑!帶薪假有多少,年假能休幾天,這些都是大家在比較各公司工作福利的標準。但是,《HR magazine》的討論提及,休假牽涉了許多面向,到底老闆該不該強制員工休假? 💬 希望我們解決你的職場難題嗎?這邊聽你說 👉🏻 https://forms.gle/a372G8oFB9N92de59 📔 還想了解更多?雜誌購買點這裡 👉🏻 https://bookstw.link/5bwt2c 💻 看更多第一手商管知識 👉🏻 https://www.managertoday.com.tw/ 📚 更多職場進修課程【新商業學校】👉🏻 https://bit.ly/3txT9SX Powered by Firstory Hosting

EP245【經理人讀書會】專訪《一人份的勇氣》作者岳啟儒:主動要糖才有得吃,老闆很忙,沒辦法總是明察秋毫!
第 7 屆「未來經理人年會」將在 11/16 號盛大登場!現在報名可享有 早鳥優惠現折 1,300 元,只到 11/12! 2023 未來經理人年會相關資訊看這裡:https://reurl.cc/v6XNAk 仲誼集團老闆岳啟儒素有「惡魔老闆」之稱,是成功翻轉階級的典範。她從大學肄業後自己創業,一手打下自己的公關帝國,岳啟儒鼓勵所有女性都要有一份工作,才能有更多看見世界的機會。在人前總是充滿自信的岳啟儒,坦言在小時候其實是個很怕尷尬的人,要給自己跨出去的勇氣。「很多東西你不要就是沒有了,」岳啟儒表示,雖然努力爭取的結果可能是失敗,但就跟原先的預想一樣,「萬一成功了呢?」 本集由《經理人月刊》副總編輯張玉琦,專訪仲誼集團老闆岳啟儒,一起聊聊她的新書《一人份的勇氣》。 🎧重點搶先聽: 11:20/ 洗衣、燒飯可以外包,有質感的互動才不會被取代 18:30/ 自我感覺良好像是驕傲的變形,就算再熟悉的事務都要謹慎對待 24:00/ 要懂得要糖才有得吃,老闆很忙,沒辦法明察秋毫! 📚想利用通勤時間、零碎時間吸收更多新知識嗎?聽《經理人月刊》幫你導讀更多好書!👉🏻https://bit.ly/43SIm6C Powered by Firstory Hosting

EP244【總編會客室】送禮超過 4 萬人次、退貨率低於 0.1%,LINE 禮物如何巧妙運用人性、找到精準商機?專訪 LINE 禮物資深總監鄭婉婷
「當人們送出一份禮物,這世界就有了美好的一天。」LINE 禮物資深總監鄭婉婷笑容爽朗,提起自家產品更是滿是自豪,而她所分享的 LINE 禮物團隊的工作群組名稱,也傳遞出 LINE 的願景——活絡人與人之間的關係。 LINE 禮物在 2021 年正式推出,前身是禮品小舖、酷券成長率年年攀升。透過蒐集數據和用戶洞察,鄭婉婷掀起一次「換腦革命」,重新研究送禮情境、找到目標客群、定位用戶需求,將送禮的行為融入日常生活。而其中,每四個收禮者就有一個成為送禮者,達到令人豔羨卻十分合理的轉換率。 本集由《經理人月刊》總編輯齊立文,專訪 LINE 禮物資深總監鄭婉婷,一起聊聊在數位時代傳遞心意的 LINE 禮物。 🎧重點搶先聽: 13:22 / 既有的產品成長率達到三位數,如何找到下一個成長曲線? 19:00 / 送禮不限於過年過節!在生活的每個瞬間找到傳遞心意的可能 43:50 / 如何將既有的服務轉換為可實現的商務決策? 💬 希望我們解決你的職場難題嗎?這邊聽你說 👉🏻 https://forms.gle/a372G8oFB9N92de59 📔 還想了解更多?雜誌購買點這裡 👉🏻 https://bookstw.link/5bwt2c 💻 看更多第一手商管知識 👉🏻 https://www.managertoday.com.tw/ 📚 更多職場進修課程【新商業學校】👉🏻 https://bit.ly/3txT9SX Powered by Firstory Hosting

【管理情報站】EP01 當永續成管理經營關鍵 DNA,企業下一步該怎麼做? ft.臺灣銀行董事長 呂桔誠
綠色金融趨勢席捲,永續議題成全球顯學,各大企業紛紛投身 ESG 行列,不僅追求經濟利潤,還必須思考如何履行社會責任與環境保護。究竟 ESG 該如何落實、而永續又會如何改變你我的生活? 【本集重點】 🌟 金融業和 ESG 有什麼關係 🌟 ESG 檢核表是什麼 🌟 「永續」如何實際落實到企業管理 🌟 從 Bank 到 Banking,金融業的未來之路 《臺銀問講 你問我講》第二季來了!聯手《經理人》與《數位時代》主持群,帶領社會大眾探索永續金融的世界,透過不同切角、專家訪談與故事分享,邀你一起實現永續未來! 立即收聽更多精彩內容 ➤ https://mt_ad.pse.is/bankoftaiwan_podcast 本集節目由經理人與臺灣銀行共同製作 Powered by Firstory Hosting

EP243【管理,什麼事?】台積電到麥當勞挖角、飯店老總親自鋪床?想克服缺工,企業除了加薪,還能做哪 4 個改變?
第 7 屆「未來經理人年會」將在11/16 號盛大登場!現在報名可享有 早鳥優惠現折1,300元,只到11/12! 2023未來經理人年會相關資訊看這裡:https://reurl.cc/v6XNAk 某飯店老總自己鋪床、台積電到麥當勞招募人力⋯⋯。人力短缺是近年產業的熱門關鍵詞,疫後內需市場復甦,企業原本期望能創營收新高,卻因招不到員工,只能縮短營業時間,出口外銷也面臨同樣挑戰。眼見企業搶人大戰開打,雇主必須因應新時代,翻轉舊思維,更新招募策略,成功闖過缺工這一關! 本集由《經理人月刊》資深主編邵蓓宣與採訪編輯王毓茹,一起聊聊 《經理人月刊》11 月號特別企畫「克服缺工 4 攻略」。 🎧重點搶先聽: 02:36 / 缺工是誇大還是各行各業正在面對的嚴峻問題? 23:10 / 台積電到麥當勞搶人?克服缺工,企業能做的 4 個改變! 34:00 / 企業提供 ikea 員工宿舍,能吸引多少人才? 💬 希望我們解決你的職場難題嗎?這邊聽你說 👉🏻 https://forms.gle/a372G8oFB9N92de59 📔 還想了解更多?雜誌購買點這裡 👉🏻 https://bookstw.link/5bwt2c 💻 看更多第一手商管知識 👉🏻 https://www.managertoday.com.tw/ 📚 更多職場進修課程【新商業學校】👉🏻 https://bit.ly/3txT9SX Powered by Firstory Hosting

EP242【經理人讀書會】自己當老闆、工時超自由?其實時薪只有 120?走進外送員工作現場!專訪《超級外送員》作者蔡宛芸
你聽說過平台外送員月入十萬的新聞嗎?高薪、時間自由、門檻低、沒有主管緊迫盯人⋯⋯。以上優點都讓外送員的工作看起來十分吸引人。然而,事實真的是如此嗎?《超級外送員》作者蔡宛芸實際進入勞動現場,接了 160 多單,卻發現一單的報酬低於預期,僅有 20~70 元不等。而在消費者看不見的送餐路上,充斥著各種阻礙,例如:店家延遲做餐、颳風下雨、定位不準⋯⋯。平台機制的設計讓外送員有苦難言,消費者這一方又能做些什麼呢? 本集由《經理人月刊》總編輯齊立文,專訪《超級外送員》作者蔡宛芸,一起聊聊外送員的真實生活。 🎧重點搶先聽: 18:20/ 外送員月入十萬,有可能嗎? 27:00/ 曾有外送員為了不被開罰單,向警察下跪,現實的狀況是如何? 37:00/ 外送員最怕接到的單竟然是這一種食物! 📚想利用通勤時間、零碎時間吸收更多新知識嗎?聽《經理人月刊》幫你導讀更多好書!👉🏻https://bit.ly/43SIm6C 💬 希望我們解決你的職場難題嗎?這邊聽你說 👉🏻 https://forms.gle/a372G8oFB9N92de59 Powered by Firstory Hosting

EP241【職場行不行】從收發員到核心管理層,我如何放大優勢、打出人生好牌?專訪《把微不足道的小事放在心上》作者周純如
捷易通科技共同創辦人周純如進入職場後的第一份工作是收發,後來成為祕書,從奉茶做起。周純如坦言,行政的工作經常被質疑為容易被取代、沒有發揮空間,但她卻不這麼想,周純如不但將每一件小事放在心上,將日常事務模組化,發揮最大的職能。如此對待工作的態度,也讓她在組織裡接連晉升,擔任企業高管。 本集由《經理人月刊》採訪編輯吳美欣,專訪職場培訓名師周純如,一起聊聊新書《把微不足道的小事放在心上》。 🎧重點搶先聽: 01:00/ 第一份工作是祕書室的收發,如何一路爬到科技公司董事? 11:50/ 中階主管如何激勵員工?多的薪水是主管的公關費 24:00/ 老闆心裡想的和嘴上說的不一樣!如何讀懂老闆的心? 💬 希望我們解決你的職場難題嗎?這邊聽你說 👉🏻 https://forms.gle/a372G8oFB9N92de59 📔 還想了解更多?雜誌購買點這裡 👉🏻 https://bookstw.link/5bwt2c 💻 看更多第一手商管知識 👉🏻 https://www.managertoday.com.tw/ 📚 更多職場進修課程【新商業學校】👉🏻 https://bit.ly/3txT9SX Powered by Firstory Hosting

EP240【管理,什麼事?】「聰明是天賦,善良是一種選擇!」23 位卓越企業家的人生解答,拆開屬於你的幸運籤餅
第 7 屆「未來經理人年會」將在11/16 號盛大登場!現在報名可享有 早鳥優惠現折1,300元,只到11/12! 2023未來經理人年會相關資訊看這裡:https://reurl.cc/v6XNAk 「如果我能看得更遠,那是因為站在巨人的肩膀上。」科學家艾薩克・牛頓認為藉由前人的經驗,可以避免犯錯、看得更遠。23 位卓越企業家、領導者的經歷,精煉成他們對人生與工作、成功與失敗的一句體悟,也許就是你需要的建議。 本集由《經理人月刊》資深主編邵蓓宣與資深採訪編輯吳俊毅,一起聊聊 《經理人月刊》11 月號封面故事「關於工作、人生的 80 個解答」。 🎧重點搶先聽: 06:20 / 為什麼選這 23 位企業家? 13:00 / 容易認輸 v.s. 永不服輸:兩種類型的 CEO 如何面對困境? 20:50 / Meta 前營運長:女性必須學會高舉著手,不要放下來 💬 希望我們解決你的職場難題嗎?這邊聽你說 👉🏻 https://forms.gle/a372G8oFB9N92de59 📔 還想了解更多?雜誌購買點這裡 👉🏻 https://bookstw.link/5bwt2c 💻 看更多第一手商管知識 👉🏻 https://www.managertoday.com.tw/ 📚 更多職場進修課程【新商業學校】👉🏻 https://bit.ly/3txT9SX Powered by Firstory Hosting

EP239【看劇學管理】解讀 Netflix 燒腦實境秀《魔鬼的計謀》:微軟執行長納德拉改變規則的關鍵一步,讓獎勵取代淘汰機制
在 Netflix 上爆紅的韓國實境秀《魔鬼的計謀》,邀請 12 位參賽者,進行一場智力的對決。其中,參賽者之間的策略結盟與鬥智更是引起廣泛討論。《經理人月刊》從中精選出了 3 個能夠應用在職場上的商業思維,包括:賽局理論、獎勵機制、掌握規則。 本集由《經理人月刊》副總編輯張玉琦,和聽眾朋友聊聊《魔鬼的計謀》給職場工作者的啟示。 🎧重點搶先聽: 1️⃣ 你在職場上參與的是淘汰賽還是獎金賽? 2️⃣ 了解遊戲規則,比單純求勝更重要! 3️⃣ 從遊戲看賽局理論,預測對手的下一步也是取勝關鍵 💬 希望我們解決你的職場難題嗎?這邊聽你說 👉🏻 https://forms.gle/a372G8oFB9N92de59 📔 還想了解更多?雜誌購買點這裡 👉🏻 https://bookstw.link/59rwdz 💻 看更多第一手商管知識 👉🏻 https://www.managertoday.com.tw/ 📚 更多職場進修課程【新商業學校】👉🏻 https://bit.ly/3txT9SX Powered by Firstory Hosting

EP238【總編會客室】專訪《人選之人》編劇簡莉穎、厭世姬:現實人生得不到的正義,也許在戲劇的平行時空獲得救贖
【本集節目由 LG gram 好手情報社贊助播出】 如果你想要拓展生活圈,卻又不知道如何開始! 快點加入好手情報社 by LG gram TW, 讓我們一起探索無限可能,成為更好的自己! 好手情報社 by LG gram TW:https://bit.ly/3PrkOPP 《人選之人》甫一上線,便掀起廣泛討論。劇中的名台詞「我們不要就這麼算了。」更是引起許多職場女性工作者的共鳴。這部反映社會現實的作品,後續引起台灣的 #MeToo 浪潮,卻是兩位編劇始料未及的。《人選之人》將鏡頭對準從事政治幕僚的工作者,如何讓觀眾相信這是立足於現實職人的作品?兩位編劇透露創作時仔細推敲對白,讓人物對話自然不生硬的幕後工作內容。 本集由《經理人月刊》總編輯齊立文,專訪入圍第 58 屆金鐘獎的政治職人劇《人選之人》的兩位編劇,一起聊聊劇本創作的幕後故事。 🎧重點搶先聽: 1️⃣ 劇本創作時有想過:《人選之人》播出後會掀起 #MeToo 浪潮嗎? 2️⃣ 既想傳遞嚴肅的議題,又不能淪為「說教」,二者該如何平衡? 3️⃣ 如何達到觀眾想期待:自然的戲劇化衝突? 💬 希望我們解決你的職場難題嗎?這邊聽你說 👉🏻 https://forms.gle/a372G8oFB9N92de59 📔 還想了解更多?雜誌購買點這裡 👉🏻 https://bookstw.link/59rwdz 💻 看更多第一手商管知識 👉🏻 https://www.managertoday.com.tw/ 📚 更多職場進修課程【新商業學校】👉🏻 https://bit.ly/3txT9SX Powered by Firstory Hosting

EP237【接軌國際】科技業求才若渴、祭出 10 萬報到獎金,高額獎金是有效的留才機制嗎?
本集由《經理人月刊》編輯團隊精選國際財經管理資訊,採訪編輯簡鈺璇、實習編輯陳恬靖提供導讀和解析,幫助讀者快速掌握最新的管理趨勢。 🎧重點搶先聽: 00:43 / 台積電、華碩都卡關?破解跨國團隊難題的 9 個管理心法! 近年,許多台灣企業都到海外設廠,分散風險。比如,台積電到美國設廠;華碩在印度設廠,遇到文化、管理難題。如果一個跨國團隊運作良好,可以結合各方菁英的專業技能,讓公司如虎添翼。《華頓商學院期刊》解析 3 個跨國團隊可能遇到的挑戰、9 個管理建議! 12:00 / 科技業求才若渴、祭出 10 萬報到獎金,到職金是有效的留才機制嗎? 近期台灣爆發缺工潮,根據主計處「111 年度事業人力僱用狀況調查」,工業及服務業職缺數高達 23 萬個。為了延攬人才,不少企業祭出「到職獎金」來留才。然而,高額到職獎金是否為留才的重要工具呢? 💬 希望我們解決你的職場難題嗎?這邊聽你說 👉🏻 https://forms.gle/a372G8oFB9N92de59 📔 還想了解更多?雜誌購買點這裡 👉🏻 https://bookstw.link/59rwdz 💻 看更多第一手商管知識 👉🏻 https://www.managertoday.com.tw/ 📚 更多職場進修課程【新商業學校】👉🏻 https://bit.ly/3txT9SX Powered by Firstory Hosting

EP236【經理人讀書會】投資大師「窮查理」給你的 3 個人生建議!解讀《蒙格之道》
《窮查理的普通常識》的作者查理・蒙格,是華倫.巴菲特的合夥人,也是波克夏海瑟威這家第五大上市公司的副董事長。而《蒙格之道》收錄了蒙格在每日期刊股東會上與股東的對答內容,《經理人月刊》從中精選出了投資大師對於選人、能力圈和投資的智慧。 本集由《經理人月刊》副總編輯張玉琦,和聽眾朋友一起聊聊《蒙格之道》。 🎧重點搶先聽: 03:10/ 蒙格的選用之道!選有「自知之明」且不是自大狂的人 06:00/ 跳脫舒適圈不是好事?蒙格:不如擴大你的能力圈 10:45/ 給投資新手的建議:先別想著快速致富,當個愚蠢的樂天派也不錯 📚想利用通勤時間、零碎時間吸收更多新知識嗎?聽《經理人月刊》幫你導讀更多好書!👉🏻https://bit.ly/43SIm6C Powered by Firstory Hosting
EP235【職場來一課】每次遇到問題都只能從零開始?10 大商業思考框架、3 大職場應用情境,按下「思考快捷鍵」加速解決問題!
📌【一流工作者的商業思考框架】 👉🏻https://bnexttw.pse.is/5bp4ww 📌 現在購課,輸入折扣碼「AMY500 」現折 500 元! 想用最少的時間,解決最多問題嗎?《經理人月刊》與新商業學校合開「商業思考框架」的課程,編輯群精選 10 大思考框架,包括:系統思考、決策樹、金字塔法、假說思考、PDCA、ARCI、PERT、曼陀羅法、KJ 法、6 頂思考帽。以及 3 個職場應用情境:向上管理、專案管理、會議管理,搭配最常用的工作情境做案例示範,務求立即上手! 本集由《經理人月刊》資深主編邵蓓宣,與《經理人月刊》副總編輯張玉琦對談,上一堂「商業思考框架」課。 🎧重點搶先聽: 06:00/ 為什麼要學「商業思考框架」? 13:00/ 年末將至,向老闆提案新企畫卻頻頻被打槍?實戰演練「金字塔法」 22:50/ 開會好浪費時間?應用「6 頂思考帽」避免針鋒相對、快速整合共識 Powered by Firstory Hosting

EP234【接軌國際】從「小偷市場」到獲利破千億日圓!唐吉訶德創辦人安田隆夫的 4 大 「逆向操作」
本集由《經理人月刊》編輯團隊精選國際財經管理資訊,採訪編輯簡鈺璇、實習編輯陳恬靖提供導讀和解析,幫助讀者快速掌握最新的管理趨勢。 註:唐吉「訶」德的讀音為「ㄏㄜ」,因應通俗用法本集讀音為「ㄎㄜ」。 🎧重點搶先聽: 00:47 / 從 18 坪小店到獲利超過千億日圓、大舉進軍亞洲市場,唐吉訶德的取勝祕訣 唐吉軻德在 45 年前只是一家 18 坪的雜貨店,如今逐步擴張到目前全球 700 多家店、利潤破百億、營收破千億的成績。唐吉訶德是如何起步到成為日本連鎖折扣店的龍頭? 12:24 / 企業該不該聲援社會和政治議題? 哪些議題該大力聲援,哪些又該留心發言? 企業或領導者該不該在社會與政治議題上表態?《應用心理學》期刊則指出,企業在政治或社會議題上採取強硬立場,會對招募產生負面影響。不過,人資雜誌《HR magazine》也提醒,聲援某些議題,對品牌塑造有正面的影響。 💬 希望我們解決你的職場難題嗎?這邊聽你說 👉🏻 https://forms.gle/a372G8oFB9N92de59 📔 還想了解更多?雜誌購買點這裡 👉🏻 https://bookstw.link/59rwdz 💻 看更多第一手商管知識 👉🏻 https://www.managertoday.com.tw/ 📚 更多職場進修課程【新商業學校】👉🏻 https://bit.ly/3txT9SX Powered by Firstory Hosting

EP233【經理人讀書會】是什麼讓日本作曲家坂本龍一說出:我不喜歡聽音樂!3 本書,帶你認識完全不同的坂本龍一
2023 年 3 月,日本作曲家坂本龍一辭世。他的作品包括三本書籍:《我還能再看到幾次滿月?》、《skmt 坂本龍一是誰?》、《音樂使人自由》。在這些著作中,他分享了自己參與《俘虜》電影製作的經歷,以及創作〈聖誕快樂,勞倫斯先生〉(Merry Christmas, Mr. Lawrence)的背後故事。文字提供了讀者另一個認識他的媒介,書中提及不少坂本龍一生活中的小趣事和他積極參與社會運動的一面。坂本龍一曾說:「藝術千秋,人生朝露」,讓我們一起回顧他的藝術生命。 本集由《經理人月刊》總編輯齊立文,帶聽眾朋友從 3 本書籍,重新認識坂本龍一。 🎧重點搶先聽: 1️⃣ 「人生朝露,藝術千秋」透過坂本龍一的 3 本書,回顧世界級藝術家的一生 2️⃣ 創作出〈聖誕快樂,勞倫斯先生〉的背後故事,坂本龍一在此之前沒有做過電影配樂? 3️⃣ 餐點好吃但音樂太難聽!坂本龍一去信抱怨,親自提供 3 小時歌單 📚想利用通勤時間、零碎時間吸收更多新知識嗎?聽《經理人月刊》幫你導讀更多好書!👉🏻https://bit.ly/43SIm6C Powered by Firstory Hosting
EP232【職場來一課】一流超業必學的高效業績課!專訪先行智庫執行長蘇書平:菜鳥和資深業務,差別就在數據報表
📌【高效業績實戰課】 👉🏻https://bnexttw.pse.is/5bbefr 📌 超早鳥優惠價低於 5 折,新會員輸入折扣碼「SUMT300」還能再折 300 元! 先行智庫執行長蘇書平曾於微軟、VMwave 任職,後來創業成立「為你而讀」,也就是如今的先行智庫。他歷經過 1000 場以上的企業提案、300 家以上的企業內訓經驗,總結出一流超業的必學的 12 個情境痛點,布局業務前、中、後的作戰地圖,以及 13 張 Excel 銷售數據,讓你用最短時間拿下業績成長目標! 本集由《經理人月刊》資深主編邵蓓宣,與先行智庫執行長蘇書平對談,上一堂「一流業務必學的高效業績實戰」課。 🎧重點搶先聽: 06:00/ 菜鳥業務和資深業務的差別只有一個!老手都懂得「做研究」 10:40/ 想成為一流業務,一定要學會的 4 張 Excel 報表:客戶貢獻、客訴分析⋯⋯ 27:30/ 不做報表,難道就不能成為一流業務嗎? Powered by Firstory Hosting

EP231【接軌國際】全球十大最有價值奢侈品牌公布!解析 4 大趨勢:哪個品牌蟬聯第 6 年冠軍?
本集由《經理人月刊》編輯團隊精選國際財經管理資訊,採訪編輯簡鈺璇、實習編輯陳恬靖提供導讀和解析,幫助讀者快速掌握最新的管理趨勢。 🎧重點搶先聽: 00:45/ 解析 2023 年全球最有價值奢侈品榜單的 4 大趨勢! 品牌價值顧問公司 Brand Finance 的〈2023 年 50 大奢侈與高端品牌〉報告出爐!全球奢侈品行業在疫情後繼續復甦。奢侈品和高級消費領域最具價值的 50 個品牌的總品牌價值較去年增長了兩成。哪個品牌穩坐冠軍,排名往前的品牌又有哪些策略值得我們學習? 11:20 / 蓋洛普調查:安靜離職還不夠!為什麼近 2 成員工更想要「大聲離職」? 安靜離職(Quiet quitting)潮去年一度成為全球人力市場的熱門話題。根據市調公司蓋洛普(Gallup)2023 年最新發布的《全球職場現況》報告,6 成的員工正在安靜離職,另外有將近 2 成的員工則正開始「大聲離職」(Loud quitting)。 💬 希望我們解決你的職場難題嗎?這邊聽你說 👉🏻 https://forms.gle/a372G8oFB9N92de59 📔 還想了解更多?雜誌購買點這裡 👉🏻 https://bookstw.link/59rwdz 💻 看更多第一手商管知識 👉🏻 https://www.managertoday.com.tw/ 📚 更多職場進修課程【新商業學校】👉🏻 https://bit.ly/3txT9SX Powered by Firstory Hosting

EP230【運動學管理】第 4 次比亞運終於摘金!柔道國手連珍羚:帶著遺憾的失敗,會點燃源源不絕的企圖心
柔道國手連珍羚在今年杭州亞運奪下金牌,這已是她參加的第四屆亞運。今年 35 歲的連珍羚笑稱她在全世界的柔道選手中年齡能排到前三,她亦曾將 2 年前的東京奧運當作生涯最後一戰,結果卻在首輪落敗。本來決定要退休的他,決定繼續走下去的關鍵是因為「那場比賽沒有展現出我的柔道,我不想要我的人生有這段後悔的記憶。」連珍羚用 2 年沉寂努力拼搏的汗水,轉換為杭州亞運的金牌。 本集由《經理人月刊》資深採訪編輯盧廷羲專訪亞運柔道金牌連珍羚 ,和聽眾朋友一起聊聊亞運奪金的心路歷程。 🎧重點搶先聽: 03:05 / 杭州亞運的奪金之路:台灣沒有轉播的 4 強戰才是最驚險的!對上地主中國,險象環生? 22:00/ 日本教練的邀約改變人生:「就算父母反對,我也要去!」 29:40/ 東京奧運首輪落敗,決定不退休繼續摔下去的關鍵為何? 💬 希望我們解決你的職場難題嗎?這邊聽你說 👉🏻 https://forms.gle/a372G8oFB9N92de59 📔 還想了解更多?雜誌購買點這裡 👉🏻 https://bookstw.link/59rwdz 💻 看更多第一手商管知識 👉🏻 https://www.managertoday.com.tw/ 📚 更多職場進修課程【新商業學校】👉🏻 https://bit.ly/3txT9SX Powered by Firstory Hosting

EP229【職場行不行】「你什麼都好,但敏感度差一點!」專訪領導力教練賴婷婷:想讀懂老闆、同事的內心話?先練習不漠視自己的感受
領導力教練賴婷婷曾任富錦樹文創集團執行長,HRnetOne 台灣總經理,獲得經理人月刊年度 MVP 獎項。帶領過 11 國籍成員,執行過 200 件組織診斷與重整, 一對一諮商超過萬人。賴婷婷談及自己是個目標導向的人,過去帶領團隊時行事作風強硬,甚至被戲稱為「推土機」。直到她意識到就算績效達標,但再怎麼花錢都無法得到滿足之後。賴婷婷決定開始學習「領導」這門學問,一年間出了兩本書:《複利領導》和《敏感度領導》,分享帶人帶心的管理心法。 本集由《經理人月刊》採訪編輯吳美欣,專訪領導力教練賴婷婷,一起聊聊新書《敏感度領導》。 🎧重點搶先聽: 1️⃣ 從目標導向轉變為以人為中心,改變的契機為何? 2️⃣ 「你什麼都好,但敏感度差一點!」敏感度能夠後天培養嗎? 3️⃣ 教練式領導的心法:相信每個人已經具備達到特定目標的能力 💬 希望我們解決你的職場難題嗎?這邊聽你說 👉🏻 https://forms.gle/a372G8oFB9N92de59 📔 還想了解更多?雜誌購買點這裡 👉🏻 https://bookstw.link/59rwdz 💻 看更多第一手商管知識 👉🏻 https://www.managertoday.com.tw/ 📚 更多職場進修課程【新商業學校】👉🏻 https://bit.ly/3txT9SX Powered by Firstory Hosting

EP228【管理,什麼事?】你曾被一句無心之語刺傷過嗎?在職場上化解暴力溝通的智慧,練習好好說話
「你又遲到了!」「為什麼你做事總是拖拖拉拉?」這些話,你曾經說過嗎?還是從別人嘴巴裡聽到?這些帶有批判、貶低、責備的語言,被美國心理學家馬歇爾・盧森堡稱為「暴力語言」,它的象徵動物是豺狼;長頸鹿則代表同理、善解人意的「非暴力語言」。如果每個人都可以學會非暴力溝通,在職場上,就沒有所謂的敵人,人人都能成為你的盟友。 本集由《經理人月刊》資深主編邵蓓宣與副主編林庭安,一起聊聊 《經理人月刊》10 月號特別企畫「非暴力溝通法」。 🎧重點搶先聽: 02:00 / 暴力溝通 v.s. 非暴力溝通,如何區分? 17:10 / 「我明明清楚表達了啊!」非暴力溝通職場練習題,測測你對了幾題? 23:10 / 賴佩霞:「只要受詞是別人,都是評論」 💬 希望我們解決你的職場難題嗎?這邊聽你說 👉🏻 https://forms.gle/a372G8oFB9N92de59 📔 還想了解更多?雜誌購買點這裡 👉🏻 https://bookstw.link/59rwdz 💻 看更多第一手商管知識 👉🏻 https://www.managertoday.com.tw/ 📚 更多職場進修課程【新商業學校】👉🏻 https://bit.ly/3txT9SX Powered by Firstory Hosting

EP227【看劇學管理】 創業家必看!解讀 13 項艾美獎提名《大熊餐廳》:商業變革對抗的是人的慣性
爛番茄新鮮度 99%、獲得 13 項艾美獎提名,《大熊餐廳》被譽為現象級神劇。第二季於今年 7 月在 Disney+上線。故事講述曾經在米其林三星餐廳的廚師卡米(Carmey),回家接已故哥哥的牛肉三明治店,但是卡米就像空降主管,無人搭理。第二季則講述主角們收掉舊餐廳,開一家新餐廳大熊(Bear)。這部劇隱含許多商業意涵,包括作為空降主管,面對老臣的反抗,該如何讓對方接受的真實策略。 本集由《經理人月刊》副總編輯張玉琦與副主編林庭安,一起聊聊《大熊餐廳》給工作者的啟示。 重點搶先聽: 1️⃣ 《大熊餐廳》為什麼被稱為「現象級神劇」? 2️⃣ 商管理論言之有物,現實的商業世界卻亂七八糟? 3️⃣ 空降主管、二代接班,面對不願意改變作法的老部屬,應該怎麼做? 💬 希望我們解決你的職場難題嗎?這邊聽你說 👉🏻 https://forms.gle/a372G8oFB9N92de59 📔 還想了解更多?雜誌購買點這裡 👉🏻 https://bookstw.link/59rwdz 💻 看更多第一手商管知識 👉🏻 https://www.managertoday.com.tw/ 📚 更多職場進修課程【新商業學校】👉🏻 https://bit.ly/3txT9SX Powered by Firstory Hosting

EP226【總編會客室】如何獲得跨國公司工作機會?專訪 Grab 首席設計師曾韻如:有專業實力,抓住機會,比英文更重要!
曾韻如在東南亞最大獨角獸 Grab 擔任首席設計師。多數人只知道 Grab 的叫車服務,其實 Grab 已經將觸角發展到醫藥、保險、數位銀行等領域。曾韻如分享她選擇到海外工作的心路歷程,坦言是因為英文程度差勁,希望突破這個最大的困難。她在 Grab 各個部門流轉,擔任主管職,和母語是英文的下屬溝通的趣事。除了管理上的心得,曾韻如表示在一間迅速成長的新創公司工作,人才需要精進的能力。 本集由《經理人月刊》總編輯齊立文,專訪Grab 首席設計師曾韻如,一起聊聊海外工作的心法。 重點搶先聽: 1️⃣英文不好,也能到海外工作嗎?成為國際化人才的條件為何? 2️⃣在陌生環境的生存法則:展現實力,隱藏弱點 3️⃣學會用老闆的思維工作,能讓你少走很多冤枉路 💬 希望我們解決你的職場難題嗎?這邊聽你說 👉🏻 https://forms.gle/a372G8oFB9N92de59 📔 還想了解更多?雜誌購買點這裡 👉🏻 https://bookstw.link/58gq5w 💻 看更多第一手商管知識 👉🏻 https://www.managertoday.com.tw/ 📚 更多職場進修課程【新商業學校】👉🏻 https://bit.ly/3txT9SX Powered by Firstory Hosting

EP225【管理,什麼事?】問題想清楚、答案就不遠了!工作就是不斷解題的過程,養成超強問題解決力
ChatGPT 發布後,還有哪些工作、那些技能不會被取代,應該是全球知識型工作者共同的焦慮。儘管人工智慧強大,但它依賴現有的資料學習和生成答案。因此,AI 能解決的問題,是已經有解答、有資料的問題;面對陌生問題,或者發掘問題背後根本的原因,它仍需要人類提供指令引導。這代表著,擁有問題解決能力,是珍貴的技能。解決問題的技術,是一套定義、拆解問題、加以分析、提出對策的流程,更重要的是在日常生活與工作上實踐、熟練,直到精通。 本集由《經理人月刊》資深主編邵蓓宣與採訪編輯簡鈺璇,一起聊聊 《經理人月刊》10 月號封面故事「超強問題解決力」。 🎧重點搶先聽: 1️⃣ 優秀的問題解決力有 4 個面向:動機、發現問題的意識、方法、確保問題不再發生 2️⃣ 問題解決快速健檢!5 種解決問題的路徑,界定問題、如何應對、設定目標! 3️⃣ 台積電的問題解決法,每一個小問題都要成立專案處理? 💬 希望我們解決你的職場難題嗎?這邊聽你說 👉🏻 https://forms.gle/a372G8oFB9N92de59 📔 還想了解更多?雜誌購買點這裡 👉🏻 https://www.shopbnextmedia.com/categories/manager-today 💻 看更多第一手商管知識 👉🏻 https://www.managertoday.com.tw/ 📚 更多職場進修課程【新商業學校】👉🏻 https://bit.ly/3txT9SX Powered by Firstory Hosting

EP224【運動學管理】專訪台灣首位世界花式撞球大師賽冠軍柯秉逸:一流和二流選手的差距在於心態,有的選手甚至能控制心跳
柯秉逸在今年 5 月拿下世界 9 號球大師賽冠軍,是台灣撞球史上第一人。柯秉逸的父親是撞球運動員,從小受到父親的嚴格訓練。柯秉逸和弟弟柯秉中、柯秉漢皆接下父親衣缽,成為撞球運動員,並稱「柯氏三兄弟」。柯秉逸曾拿下多次錦標賽冠軍,在今年取得突破性的成績。談及大賽經歷,柯秉逸認為世界級的撞球選手,比的不是球技,而是心態。 本集由《經理人月刊》資深採訪編輯盧廷羲專訪世界花式撞球大師賽冠軍柯秉逸 ,和聽眾朋友一起聊聊心態調節。 🎧重點搶先聽: 1️⃣ 世界花式撞球大師賽 6 次一輪遊,最後拿下冠軍的心路歷程? 2️⃣ 世界第一的撞球選手,甚至能夠控制心跳? 3️⃣ 台灣撞球的環境變差、選手變少,為何能繼續堅持比賽? 💬 希望我們解決你的職場難題嗎?這邊聽你說 👉🏻 https://forms.gle/a372G8oFB9N92de59 📔 還想了解更多?雜誌購買點這裡 👉🏻 https://bookstw.link/58gq5w 💻 看更多第一手商管知識 👉🏻 https://www.managertoday.com.tw/ 📚 更多職場進修課程【新商業學校】👉🏻 https://bit.ly/3txT9SX Powered by Firstory Hosting

EP223【職場行不行】專訪《人選之人》演員賴佩霞:用「為什麼」開啟對話,怎麼會變成引發爭吵的導火線?
於 9 月 14 日宣布擔任郭台銘副手,台灣知名藝人賴佩霞因出演《人選之人》總統一角而備受矚目。賴佩霞具有多重身分,除了取得法學博士外,她也研習心理學多年,並創辦「中華好好說話,學會」,推廣心理學知識與應用。 賴佩霞分享,她在攻讀博士學位時,看到美國心理學家馬歇爾・盧森堡用「非暴力溝通」成功調解部落紛爭,深受感動,決定深入研究。賴佩霞解釋,溝通的目的是「邀請對方跟自己合作」,而我們習慣使用帶有威嚇、強迫的語言,卻可能化友為敵。非暴力溝通強調同理心,幫助我們將真實的感受更好地傳達出去,接不接受,就交由對方決定。 本集由《經理人月刊》資深採訪編輯吳美欣,專訪中華好好說話學會創辦人賴佩霞,一起聊聊好好說話的心法。 🎧重點搶先聽: 09:50 / 什麼是「非暴力溝通」?人身攻擊、辱罵才叫暴力溝通嗎? 15:20 / 好好溝通的 4 個步驟:觀察、感受、需要、提出請求 34:00 / 你會採取暴力溝通法,可能是潛意識想「修正對方的感受」! 💬 希望我們解決你的職場難題嗎?這邊聽你說 👉🏻 https://forms.gle/a372G8oFB9N92de59 📔 還想了解更多?雜誌購買點這裡 👉🏻 https://bookstw.link/58gq5w 💻 看更多第一手商管知識 👉🏻 https://www.managertoday.com.tw/ 📚 更多職場進修課程【新商業學校】👉🏻 https://bit.ly/3txT9SX Powered by Firstory Hosting

EP222【接軌國際】《不可能的任務8》因好萊塢罷工宣布停工!遇員工集體不滿,領導者的 4 種應對策略
本集由《經理人月刊》編輯團隊精選國際財經管理資訊,採訪編輯簡鈺璇、實習編輯陳恬靖提供導讀和解析,幫助讀者快速掌握最新的管理趨勢。 🎧重點搶先聽: 00:45/ 好萊塢 63 年首度雙重罷工!遇到員工集體不滿,領導者該怎麼做? 美國編劇工會(Writers Guild of America)在 5 月 2 日發起罷工。7 月 13 日,多達 16 萬會員的美國演員工會也加入了這起罷工行動,也是好萊塢 63 年來首次演員和編劇一起的「雙重罷工」。這起罷工影響的範圍非常廣,有很多電影跟電視劇已經停止製作。好萊塢的編劇有哪些訴求?而當領導者面臨員工集體不滿情緒時,該怎麼做?研究指出,領導者應該掌握 4 個情緒調節階段,才能把團隊的炎上之火消滅。 15:45 / 將鼓勵他人納入績效,有助於創造主動付出的職場環境! 《麻省理工斯隆管理學院》的研究指出,職場上員工的工作滿意度和他們是否在工作上得到社交支持(social support)息息相關。組織若想創造出讓員工願意主動付出的環境,可以運用哪 4 個方法? 💬 希望我們解決你的職場難題嗎?這邊聽你說 👉🏻 https://forms.gle/a372G8oFB9N92de59 📔 還想了解更多?雜誌購買點這裡 👉🏻 https://bookstw.link/58gq5w 💻 看更多第一手商管知識 👉🏻 https://www.managertoday.com.tw/ 📚 更多職場進修課程【新商業學校】👉🏻 https://bit.ly/3txT9SX Powered by Firstory Hosting

EP221【經理人讀書會】企業推動轉型,從問員工「星期一進公司的動力」開始?專訪 BCG 董事總經理徐瑞廷
2023 年 ATD 亞太年會暨展覽 報名連結 👉 https://www.atdapc.org.tw/registeration 波士頓顧問公司董事總經理暨資深合夥人徐瑞廷,綜合過去訪問台灣 11 家知名新創的負責人,包括:ALPHA Camp、 AmazingTalker、 Appier、 CloudMile、 CoolBitx、Gogolook、綠藤生機、iCHEF、iKala、Pinkoi、TFT。請領導者分享企業在轉型面臨的困境。綜合 BCG 輔導多間企業的經驗,發現早已沒有所謂「一次性」成功轉型,須透過漫長的調度、周延的計畫,持續不停地(always-on)轉型,才能跟上產業的快速變動。 本集由《經理人月刊》總編輯齊立文,專訪 BCG 董事總經理暨資深合夥人徐瑞廷,一起聊聊新書《BCG 破解轉型的兩難》。 🎧重點搶先聽: 14:20/ 企業轉型轉一次不夠?BCG:要跟上產業變動,轉型得是進行式 20:50/ 產業變動這麼快,企業還需要做中、長期的策略嗎? 37:45/ 明星市場 v.s. 潛力事業,該押哪一邊? 📚想利用通勤時間、零碎時間吸收更多新知識嗎?聽《經理人月刊》幫你導讀更多好書!👉🏻https://bit.ly/43SIm6C Powered by Firstory Hosting
EP220【職場來一課】一言不合就被炎上的社群時代,如何靈活應對、聰明滅火?向世紀奧美公關總經理張裕昌學「危機控溫術」
🔥【社群時代的炎上危機管理術|向奧美學危機管理】瞭解更多👉🏻👉🏻 https://bit.ly/3ZhnW5k 🔥 早鳥現折 660 元,只到 10/3!立即報名👉🏻👉🏻 https://bit.ly/3PmOXQl 《經理人月刊》本年度唯一一堂「危機管理」課,邀請世紀奧美公關總經理張裕昌,張裕昌擁有 16 年危機處理實戰、30 年行銷操作經驗。領導團隊服務 AGS、AWS、台灣愛普生、長榮航空、遠傳電信、台灣麒麟、台灣科思創等客戶。 💡 你也在煩惱這些問題嗎? ❶ 面對公關問題,只熟悉「網路社群」或「傳統媒體」的生態? ❷ 出現公關危機,不知道如何制定策略?有什麼方法可以控管? ❸ 處理過危機問題,卻不知道如何系統化歸納成實戰守則? 本集由《經理人月刊》採訪編輯簡鈺璇,與世紀奧美公關總經理張裕昌對談,上一堂社群時代的「危機控溫術」。 🎧重點搶先聽: 05:00/ 高鐵取消「自由座」為搶不到票的乘客著想,為什麼會被炎上?怎麼做會更完善? 23:50/ 危機發生當下,如何應對媒體與大眾,才不會讓火燒得更旺? 43:10/ 代言人捲入 #me too 事件,品牌被牽連,該怎麼辦? Powered by Firstory Hosting

EP219【接軌國際】華為推出 7 奈米晶片的高階手機,全部由中國供應鏈製造!美國對中國的科技封鎖沒用了?
新書快讀學習祭,限時 75 折,最高現省 2 千 2!lihi3.cc/bzXvH 本集由《經理人月刊》編輯團隊精選國際財經管理資訊,採訪編輯簡鈺璇、實習編輯陳恬靖提供導讀和解析,幫助讀者快速掌握最新的管理趨勢。 🎧重點搶先聽: 01:20/ 華為推出高階智慧型手機,是否代表中國突破美國的晶片制裁? 中國科技公司華為在 8 月 29 日無預警推出新款智慧手機 Mate 60 Pro,採用 7 奈米製程生產的處理器。從 2019 年開始,美國就切斷華為生產最先進手機的晶片製造工具的使用權。2020 年美國再對中國的晶片公司中芯國際下達禁令,意思就是中國廠商要生產 7 奈米、5g 晶片的機器,全部都美國禁止了。究竟為什麼華為能夠突破重圍、生產出這支手機? 10:30 / 你也在公司「裝忙」過嗎?哪些職場文化更容易有裝忙的現象? 根據軟體公司 Salesforce 子公司 Slack 和研究公司的定義,所謂表演型的工作(performative work),意思是員工喜歡表現得很忙碌,而不是做真正、具有成效的任務。為什麼員工會選擇裝忙?表演型工作比例最高的國家又有哪些? 💬 希望我們解決你的職場難題嗎?這邊聽你說 👉🏻 https://forms.gle/a372G8oFB9N92de59 📔 還想了解更多?雜誌購買點這裡 👉🏻 https://bookstw.link/58gq5w 💻 看更多第一手商管知識 👉🏻 https://www.managertoday.com.tw/ 📚 更多職場進修課程【新商業學校】👉🏻 https://bit.ly/3txT9SX Powered by Firstory Hosting

EP218【經理人讀書會】台灣人敬業度僅有 11%!員工不敬業,誰要負責?專訪當責顧問公司總經理張文隆、專案經理徐紀恩
2023 年 ATD 亞太年會暨展覽 報名連結 👉🏻 https://www.atdapc.org.tw/registeration 根據蓋洛普(Gallup)於 6 月 13 日公布最新《全球職場環境調查》,顯示台灣的員工敬業度在 2022 年僅有 11%,不敬業的員工比例則高達 73%。調查指出,員工的敬業度是構成工作價值的主要指標,更會影響公司整體的生產力、留任率等。管理者應當如何提升員工的敬業度? 當責顧問公司總經理作者張文隆和專案經理徐紀恩在全球發表超過千次的演講,分享為何人應該在工作和生活上都做到「當責」(Accountability) ,今年合出新書《當責學應用圖解》,書中提到,「當責」指的是人必須「對結果負責」,而不是只把自己份內的事情做完。一個當責的員工會為了達到好的結果,而努力思考解決問題的辦法、持續提升自己。 本集由《經理人月刊》總編輯齊立文,專訪《當責學應用圖解》作者張文隆、徐紀恩,一起聊聊當責。 🎧重點搶先聽: 06:20/ 何謂「當責」?負責和當責的差異為何? 14:20/ 在組織裡推動當責文化的第一步,從培養員工對工作的熱忱開始 52:30/ 員工不敬業,誰要負責? 📚想利用通勤時間、零碎時間吸收更多新知識嗎?聽《經理人月刊》幫你導讀更多好書!👉🏻https://bit.ly/43SIm6C Powered by Firstory Hosting

EP217【總編會客室】解決問題不只靠直覺和經驗!專訪《思維的製程》作者彭建文,學台積電的高效工作法
品碩創新管理顧問執行彭建文曾任台積電營運效率部門主管、內部講師。在台積電任職 10 年間,因為不想被主管問倒,寫了 20 本筆記。他在擔任企業講師期間,發覺許多職場工作者在面對問題時,經常陷入直覺和經驗的迷思,使得組織發展難以突破現況。彭建文綜合在台積電工作的實務經驗,與擔任管理顧問的實績,與讀者分享第一手管理心法。 本集由《經理人月刊》總編輯齊立文,專訪品碩創新管理顧問執行長彭建文,一起聊聊台積電的高效工作法。 🎧重點搶先聽: 14:00/ 套用熟悉的 SOP 很快,卻會阻止你成長? 33:10/ 解決問題 3 步驟(PRA):辨識問題、根本原因、尋找對策! 44:00/ 總是被主管考倒嗎?你該思考:主管為什麼要問這個問題? 💬 希望我們解決你的職場難題嗎?這邊聽你說 👉🏻 https://forms.gle/a372G8oFB9N92de59 📔 還想了解更多?雜誌購買點這裡 👉🏻 https://bookstw.link/58gq5w 💻 看更多第一手商管知識 👉🏻 https://www.managertoday.com.tw/ 📚 更多職場進修課程【新商業學校】👉🏻 https://bit.ly/3txT9SX Powered by Firstory Hosting

EP216【管理,什麼事?】你的適應力夠強嗎?從職場到生活,面對挑戰的關鍵能力
新書快讀學習祭,限時 75 折,最高現省 2 千 2!lihi3.cc/bzXvH 《快速公司》(Fast Company)提到,2021 年在接受民意調查的快消品公司中,有 2/3 表示他們的戰略在 3 年內會有所改變,包括數位轉型、拓展不同地區的新業務等,意味著現在正是最需要適應變動的時候。擁有好的適應力能靈活運用思維、心態與做法,來面對不同挑戰。 本集由《經理人月刊》資深主編邵蓓宣與資深採訪編輯吳美欣,一起聊聊 《經理人月刊》9 月號特別企畫「適應力」。 🎧重點搶先聽: 1️⃣ 什麼是「適應力」?什麼樣叫做適應力不好? 2️⃣ 如何培養適應力?應用 5 情境:學習、反應、社會、創意、生活 3️⃣ 老闆認為你能做到,為什麼?先說好再找答案,給自己多一個機會 💬 希望我們解決你的職場難題嗎?這邊聽你說 👉🏻 https://forms.gle/a372G8oFB9N92de59 📔 還想了解更多?雜誌購買點這裡 👉🏻 https://bookstw.link/58gq5w 💻 看更多第一手商管知識 👉🏻 https://www.managertoday.com.tw/ 📚 更多職場進修課程【新商業學校】👉🏻 https://bit.ly/3txT9SX Powered by Firstory Hosting

EP215【看劇學管理】專訪演員范逸臣:從《八尺門的辯護人》到《我最愛的笨男人》,很多時候,角色可以療癒飾演他的人
最近范逸臣的作品很多,除了近期要上映的《我最愛的笨男人》,還有在串流平台上討論度很高的《八尺門的辯護人》。兩部作品的角色都是性格比較外放,和范逸臣本人內斂的性格相反,他談及在飾演和自己性格不同的角色時,「很多時候,一個角色可以療癒飾演他的人。」一個演員能夠透過揣摩角色,釋放在現實中壓抑的自己。 本集由《經理人月刊》副總編輯張玉琦專訪演員兼歌手范逸臣,一起聊聊他近期的兩部作品。 🎧重點搶先聽: 1️⃣ 飾演的角色和演員本人性格相差很大,很多時候,是一個療癒的過程 2️⃣ 拍攝 8 小時,電影實際呈現 2 分鐘,落差心態如何轉換? 3️⃣ 《海角七號》的主題曲《無樂不作》非常紅,在演員和歌手兩種身份切換,如何調和? 💬 希望我們解決你的職場難題嗎?這邊聽你說 👉🏻 https://forms.gle/a372G8oFB9N92de59 📔 還想了解更多?雜誌購買點這裡 👉🏻 https://bookstw.link/58gq5w 💻 看更多第一手商管知識 👉🏻 https://www.managertoday.com.tw/ 📚 更多職場進修課程【新商業學校】👉🏻 https://bit.ly/3txT9SX Powered by Firstory Hosting

EP214【職場行不行】周末補眠卻越睡越累?跟《哇賽!心理學》創辦人蔡宇哲學高效睡眠,讓大腦充電
你昨天睡得好嗎?一天都睡幾小時呢?過去曾有不少知名企業家曾經提到,自己是個工作狂,覺得睡眠浪費時間,盡量睡愈少愈好。不過近年來,他們都開始改變心態。為何重視睡眠?「你睡不夠或睡不好,就可能會讓你做出錯誤決策,」心理學科普媒體《哇賽!心理學》創辦人兼總編輯蔡宇哲說。 該怎麼睡才能讓身體適當休息?到底要睡多久才夠?平日睡得不好,可以周末補眠嗎? 本集由《經理人月刊》採訪編輯吳美欣,專訪《哇賽!心理學》創辦人蔡宇哲,一起聊聊睡眠。 🎧重點搶先聽: 09:40 / 知道手機的藍光會影響睡眠,但還是控制不住想滑手機,怎麼辦? 17:40 / 平日犧牲睡眠衝績效,周末補眠卻越睡越累? 24:10 / 睡眠品質的好壞如何判定?躺在床上後立刻睡著,就是睡得好? 32:50/ 現代人壓力大、工作忙碌,晚上就是睡不好,如何解? 💬 希望我們解決你的職場難題嗎?這邊聽你說 👉🏻 https://forms.gle/a372G8oFB9N92de59 📔 還想了解更多?雜誌購買點這裡 👉🏻 https://bookstw.link/58gq5w 💻 看更多第一手商管知識 👉🏻 https://www.managertoday.com.tw/ 📚 更多職場進修課程【新商業學校】👉🏻 https://bit.ly/3txT9SX Powered by Firstory Hosting

EP213【管理,什麼事?】30 歲之後,大腦功能開始衰退?揭開大腦運作祕密,訓練 6 大腦力
新書快讀學習祭,限時 75 折,最高現省 2 千 2!lihi3.cc/bzXvH 腦科學研究顯示,大腦約在 30 歲初期成熟,達到巔峰,對應到職場,也正是經理人衝刺事業的時期。然而,過了這段時期,大腦只會慢慢走下坡嗎?別擔心!大腦可以透過學習與練習,強化神經連結,提升腦功能。本期主題學習腦力訓練計畫,帶你認識大腦運作原理,提升執行力、記憶力、專注力、創造力和抗壓力! 本集由《經理人月刊》資深主編邵蓓宣與採訪編輯莊彙翌,一起聊聊 《經理人月刊》9 月號封面故事「腦力訓練計畫」。 🎧重點搶先聽: 02:25/ 破除大腦迷思!金魚只有 7 秒記憶、愛因斯坦的大腦比較大、理性腦和感性腦...是真的嗎? 11:45/ 從零開始鍛鍊腦力,6 大方面帶你提升執行力、記憶力、專注力、創造力和抗壓力 18:36/ 你經常失眠嗎?平日熬夜、週末再補眠會對大腦造成負面影響? 💬 希望我們解決你的職場難題嗎?這邊聽你說 👉🏻 https://forms.gle/a372G8oFB9N92de59 📔 還想了解更多?雜誌購買點這裡 👉🏻 https://www.shopbnextmedia.com/categories/manager-today 💻 看更多第一手商管知識 👉🏻 https://www.managertoday.com.tw/ 📚 更多職場進修課程【新商業學校】👉🏻 https://bit.ly/3txT9SX Powered by Firstory Hosting

EP212【運動學管理】專訪前職棒選手郭泓志:盡力而為跟全力以赴不一樣,要把每一天當成最後一天度過
郭泓志是台灣知名職棒選手,也曾效力於美國職棒大聯盟洛杉磯道奇隊,是台灣第 4 登上美國職棒大聯盟的棒球選手,也是首位入選大聯盟明星賽的臺灣選手。郭泓志的職棒生涯經歷過 9 次開刀手術,因此罹患投球失憶症。過去的經歷也養成他凡事全力以赴、不後悔的心態。郭泓志 2018 年決定退役時,球隊想替他舉辦引退賽,他拒絕了,「我受傷以後就把每一場比賽當作最後一場。」 本集由《經理人月刊》資深採訪編輯盧廷羲專訪郭泓志,和聽眾朋友一起聊聊他的運動生涯及新電影《我最愛的笨男人》。 🎧重點搶先聽: 1️⃣ 職棒生涯開了 9 次刀,為何能堅持繼續投球、甚至屢創佳績? 2️⃣ 不在意曾罹患「投球失憶症」,把每一場球當作最後一場全力以赴 3️⃣ 「盡力而為跟全力以赴不一樣」如何養成樂觀的心態? 💬 希望我們解決你的職場難題嗎?這邊聽你說 👉🏻 https://forms.gle/a372G8oFB9N92de59 📔 還想了解更多?雜誌購買點這裡 👉🏻 https://bookstw.link/55st75 💻 看更多第一手商管知識 👉🏻 https://www.managertoday.com.tw/ 📚 更多職場進修課程【新商業學校】👉🏻 https://bit.ly/3txT9SX Powered by Firstory Hosting