Forbes Byznys

Generace Z úplně změní trh svým postojem ke světu, životu i práci, je přesvědčena Jaroslava Rezlerová, generální ředitelka ManpowerGroup. Proč? To členka letošního výběru Top CEO vysvětluje v čerstvém vydání Forbes Byznys podcastu. „Je to první generace, která už celý svůj život prožila ve virtuálním i ve skutečném světě,“ říká Rezlerová, šéfka největší pracovní agentury v Česku. „Mají skutečně jiný pohled na jeho fungování, ale my i z našich dat víme, že když mají projekt, úkol v práci, který je zajímá, tak jsou skvělí a velmi angažovaní,“ doplňuje. Mají ale podle ní například jiné představy o kariérním růstu než generace před nimi. V čem se trh právě teď radikálně mění? Proč do Česka neproudí zahraniční investice a kdo to podcenil? Kdo tahá v pracovních vztazích za kratší konec lana? A v kterých konkrétních profesích by se lidé skutečně měli bát o práci? To se dozvíte v aktuálním vydání Forbes Byznys podcastu s expertkou na pracovní trh Jaroslavou Rezlerovou.

Zapomeňte na fronty u přepážek a komisní přístup. Bankovnictví prochází revolucí. Jak bude vypadat bankovní pobočka budoucnosti? A jakou roli v ní bude hrát AI? O tom byla řeč v nejnovějším vydání videopodcastu Money Movements. Jeho hosty tentokrát byli šéf distribuce v České spořitelně Petr Ropický a Petr Polák, country manager platební společnosti Visa pro Česko. Co tahle revoluce znamená pro samotné bankéře? Jak se jejich role do budoucna promění? Mohou být více mentory a jak jsou na to připraveni? Může banka kromě finančního zdraví nabídnout i prevenci zdraví fyzického? Nejen o tom je řeč v novém díle podcastu Money Movements, který připravuje Forbes ve spolupráci se společností Visa.

Český výrobce elektroniky Niceboy se pustil do souboje s globálními značkami spotřební elektroniky. Další mezinárodní expanzi i předvídání budoucích trendů má v čele firmy na starost Michal Čarný, CEO společnosti. Ten ve Forbes Byznys podcastu například prozradil, od čeho má Niceboy největší očekávání do budoucna. „Vznikli jsme v roce 2016 a od začátku je silnou stránkou Niceboy umět si vybrat své produktové portfolio,“ říká Michal Čarný, CEO českého výrobce spotřební elektroniky, který loni zapsal půlmiliardové tržby. „Zaměřujeme se na kategorie, které jsou zajímavé, růstové a trendy.“ Který segment elektroniky má nyní největší růstový potenciál do budoucna? Co se nyní děje v české e-commerce? A jak Michal Čarný propojil zkušenosti z Mastercard s šéfováním firmě, která vyrábí elektroniku? To vše ve Forbes Byznys podcastu.

České firmy čím dál více propadají kouzlu umělé inteligence (AI) a každý desátý manažer jí důvěřuje natolik, že by jí svěřil rozhodování i na úrovni topmanagementu. To vyplývá ze zářijového průzkumu společnosti SAP ČR provedeného mezi 350 vedoucími pracovníky. „Nejdůležitější pravidlo AI je 90 / 10. Tím je myšleno, že devadesát procent je o mindsetu, deset procent o dovednostech. Protože ty dovednosti stejně bude nakonec znát AI,“ vysvětluje Dřímalka, který právě i šéfku SAP ČR Hanu Součkovou mentoruje, jak nejlépe umělou inteligenci v roli manažerky využívat. Proč české firmy v adopci AI mírně pokulhávají za svými slovenskými protějšky? Jaké nároky klade umělá inteligence na HR manažery? Budou mít firmy v budoucnu virtuální šéfy místo těch z masa a kostí? To vše si poslechněte v podcastu.

Na co podniky musejí myslet, než začnou nasazovat AI nástroje? A jak se vyhnout tomu, aby místo úspor nerostly jen náklady? Nejen o tom si v podcastu povídali experti na umělou inteligenci a datový management Ondřej Vaněk a David Kaláb ze společnosti Adastra a odborník na data a digitalizaci Václav Dorazil z Eurowagu. Jaké možnosti AI ukazuje nástroj, který předvídá výsledky voleb po sečtení pouhých deseti procent hlasů? Kde se nasazení AI opravdu podařilo? Kdy firmy narážejí na kvalitu dat a jak ji správně zajistit? Jak motivovat zaměstnance ke správnému využívání nástrojů a vyhnout se nebezpečí „shadow AI“, která se po firmě šíří bez vědomí vedení? Nejen o tom je řeč v novém díle podcastu Forbes BrandVoice.

České zemědělství roste tam, kde se protne tradice, technologie a poctivost. V podcastu Forbes BrandVoice Lucie Martínková z Martínkovy farmy a Václava Osička z Doubravského dvora mluví o tom, jak budovat komunitu zákazníků a obstát v tvrdé ekonomice. Oba podniky mají ocenění Regionální potravina a dokazují, že kvalita vzniká přímo „u dvora“.

Čtvrtým rokem šéfuje firmě, která je dvanáctým největším provozovatelem soukromých tryskáčů v Evropě. V ABS Jets se Jan Králík posouval do pozice CEO postupně, prošel si několika pracovními pozicemi, mimo jiné i dispečinkem. Dnes vede firmu, která má více než tří miliardové tržby, sám ale přiznává, že udržet se na špici ve stálé sílící konkurenci není vůbec jednoduché. Proč nevěřil handlingu? Kdy poprvé ve svém životě letěl letadlem? Jaké služby svým klientům nabízejí a co všechno si přejí? A kam dál chce firmu posouvat? Odpovědi nabízí další díl Forbes byznys podcastu.

Crowdfundingová platforma Fingood nastartovala takzvaný sekundární trh. Její Market nabízí příležitosti „z druhé ruky“ – zájemci mohou kupovat investice nebo celá portfolia jiných investorů nebo naopak nabídnout k prodeji ta svá. Market má do světa crowdfundingu přinést to, co mu dosud chybělo, tedy likviditu a volnost. Během prvních týdnů se na něm zobchodovaly investice za více než sedm milionů korun. Fingood zprostředkovává podnikatelské úvěry, které firmy na své projekty získávají od investorů na oplátku za pravidelný výnos. Splatnost původní „půjčka“ se pohybuje od půl roku do tří let. „Market umožňuje investorům uvolnit prostředky dřív, než projekt skončí. Mohou prodat část nebo celé portfolio, aniž by museli čekat do splatnosti,“ vysvětluje výkonný ředitel Fingood Ondřej Kozel.

„Neudělal jsem žádný zázrak, jen jsem se podíval na firmu od úplného začátku,“ popisuje Michal Karcol svůj recept na to, jak nábytkářskou prodejní síť dostal z hubených let. Je hostem čerstvé epizody Forbes Byznys podcastu. Je mu třiatřicet let a na to, že se lidé podivují nad tím, že se „už v tomto věku“ stal generálním ředitelem české a slovenské pobočky rakouského nábytkářského gigantu XXXLutz a Möbelix, si Michal Karcol již zvykl. „Věk není tak důležitý. Důležité je to, jak jako CEO vystupuji, jak jednám, jaký dávám lidem příklad, a jestli sám dodržuji disciplínu, kterou chci i od nich,“ říká muž, kterého Forbes letos zařadil mezi Top CEO, pětadvacet nejinspirativnějších šéfů Česka. Co musí splňovat zboží od českých firem, aby ho zařadili do prodeje? Proč se pustili i do developmentu? A z jakého důvodu nemá rád oslovení „pane generální řediteli“? Celý rozhovor si můžete poslechnout ve vaší oblíbené podcastové aplikaci nebo v audiu nahoře.

Kdo má právo získat zaměstnanecké akcie? Jak se budou nově danit a co musí startup udělat, aby je mohl rozdávat? V podcastu Business Intelligence radí Martin Jiránek, předseda České startupové asociace, a Martin Švalbach z advokátní kanceláře PRK Partners. Co všechno ještě nový zákon o zaměstnaneckých akciích od ledna v Česku přinese? Kolik bude program startupy stát? Jak dlouho potrvá jeho příprava a na co by si měli zaměstnanci dát pozor? To vše se dozvíte v novém podcastu Business Intelligence z dílny MIT Sloan Management Review a iLead Institute Česko.

Hypoteční trh se po těžších letech znovu probouzí – a do jeho oživení vstupuje nový hráč. Partners Banka, která během svého prvního roku a půl na trhu získala přes 150 tisíc klientů a letos spustila i vlastní hypotéky. Hned od začátku slibuje, že je bude dělat jinak: jednoduše, férově a bez zbytečných poplatků. V podcastu hosté hovoří o tom, proč se banka rozhodla do hypoték vstoupit právě teď, jak se jí daří v prostředí, které bylo dlouho doménou tradičních institucí, a co všechno přináší do segmentu, jež bývá pro klienty často složitý a nepřehledný. Dozvíte se také, jak chce Partners Banka bojovat o klienty v době, kdy už dávno nerozhoduje jen sazba. Co dnes lidé od banky očekávají? Jak moc hraje roli servis, rychlost a digitální řešení? A pomáhá, nebo naopak komplikuje věci fakt, že banka vznikla z poradenské skupiny? Poslechněte si celý podcast Forbes BrandVoice.

Podnikání v Česku zůstává převážně mužskou doménou. Za třetinou soukromých byznysů stojí ženy. Co je odrazuje a brzdí? Jak najít odvahu začít a neztratit se v chaosu podnikatelského světa? To probíraly hostky podcastu Money Movements, který připravuje Forbes ve spolupráci se společností Visa. O ženách ve světě byznysu mluvily Michaela Bauer, bývalá členka představenstva ČSOB a budoucí CEO Slovenské spořitelny, a Tereza Salte, blogerka a podnikatelka.

Do čela českého a slovenského Mastercard nastoupila před dvěma lety, předtím ale dlouhá léta žila ve Velké Británii, kde získavala zkušenosti zejména v segmentu fintechu. A ty se ji nyní více než hodí, jelikož tento segment spolu s novými moderními technologiemi jako je umělá inteligence (AI) začíná silně promlouvat do platebních technologií i samotného bankovních služeb. “Konečně se jednotlivé věci jako je digitální identita, AI, tokenizace a třeba i otevřené bankovnictví začínají propojovat,” říká v dalším Forbes Byznys podcastu šéfka Mastercard pro Českou republiku a Slovensko Jana Lvová, která patří i do Forbes výběru nejvlivnějších žen Česka. Jaké jsou trendy v platebních službách? Kam se dnes posouvá segment kyberbezpečnosti? Je Revolut pro Mastercard konkurencí? A zmizí někdy zcela z trhu klasické platební karty? To vše si poslechněte v podcastu.

„Sebedůvěra přichází se zkušenostmi, začít investovat se dá s pár stovkami.“ U mikrofonu nové epizody Forbes BrandVoice podcastu se sešli Jaroslav Šura, investor a jedna z nejvýznamnějších osobností investorské komunity v Česku, a Libor Svoboda, ředitel online prodeje ve společnosti Patria. Psal se rok 1993 a v Praze po mnoha desetiletích obnovila činnost Burza cenných papírů. Jedním z těch, které tehdy nová možnost investování zajímala, byl Jaroslav Šura. „Byl jsem mladý a zvídavý, přišlo něco nového a postupně jsem do zákonitostí světa akcií pronikal,“ říká muž, který dnes patří k legendám investorské komunity. Za nejdůležitější vlastnost investora považuje disciplínu a „zbytečně netrejdit“. „V investování plyne čas jinak a důležité je přemýšlet o svém portfoliu v dlouhodobém horizontu, nikoli v roce či dvou,“ doplňuje Libor Svoboda, který v Patrii řídí online prodej. „Najít si takové zhodnocení, které dlouhodobě porazí inflaci,“ dodává ještě.

Na festival jedině s hotovostí v kapse? Zapomeňte. Česká festivalová scéna se v posledních letech hodně změnila. Skoro lze mluvit o malé revoluci. Proč čipy a mobilní aplikace nahrazují drobné mince a pomačkané bankovky? A není to pouze zbytečná komplikace, která každého jen otravuje? O tématu bezhotovostních plateb na hudebních festivalech si povídali Radomil Štumpa z organizačního týmu ostravského festivalu elektronické hudby Beats for Love a člen představenstva ČSOB Martin Jarolím.

Marek Dvořák je doktor u záchranky, slouží na urgentním příjmu v nemocnici a jako lékař létá s vrtulníkem Kryštof 6. A taky je nejsledovanějším lékařem na českém Instagramu. V novém Forbes Byznys podcastu proto mluvil jak o první pomoci a práci na záchrance, tak o tom, kolik si může lékař-influencer vydělat na sociálních sítích. Kolik Dvořák bere za sponzorované příspěvky? Kolik spoluprací na Instagramu odmítá? Proč říká, že miluje svoji práci, i když někdy drží v rukou nejen životy pacientů, ale i jejich orgány? A co by podle něj měli všichni Češi vědět o první pomoci?

Oznámený prodej většinového podílu v německém farmaceutickém obrovi Stada je jeden z největších dealů letošního roku v Evropě. Dotýká se i Česka, kde má firma od roku 2020 strategicky důležitý závod. Jak se do něj prodej firmy promítne? A co divokého se děje na minimálně regulovaném trhu s doplňky stravy? O tom ve Forbes Byznys Podcastu hovoří CEO Stada Česká republika Martin Šlégl. Jaký vhled do zdravotního stavu Čechů a jejich životního stylu poskytují data? Jak se bude dělat farmaceutický byznys ve světě celních válek? A zaplaví Česko levné čínské léky? To všechno se dozvíte ve Forbes Byznys Podcastu.

Daliboru Cicmanovi patří v žebříčku nejbohatších Slováků pětatřicátá příčka. V seznamu, který sestavil magazín Forbes, se letos objevil poprvé. Muž, který stojí za fitness firmou GymBeam považuje umístění za čest a odměnu za svou práci. Značka GymBeam nevznikla z náhlého nápadu ani z osobní frustrace z chybějícího produktu na trhu. Na začátku byla analýza. „Když jsem firmu zakládal, jednoduše jsem si otevřel Excel a počítal,“ vzpomíná Cicman. „Zajímalo mě, která kategorie má ekonomický smysl. Zjistil jsem, že se zvyšuje životní úroveň a že lidé začínají více investovat do zdraví. To byl moment, kdy jsem se rozhodl.“ Jak se firmě podniká v rodném Slovensku a jak se jí daří obstát v konkurenčním boji? Proč založil Dalibor Cicman vlastní nadaci? Jak do byznysu zapojuje AI? A jak se podnikání promítlo do jeho vlastního zdraví? Nejen o tom je další díl Forbes byznys podcastu.

Z malé moravské vesnice, kde se už od 18. století rozpalují sklářské pece, dnes putují ručně foukané sklenice do Paříže, Tokia i New Yorku. Ve sklárně Květná 1794 se historie vnímá jako živý jazyk řemesla, světla a vytrvalosti sklářů. Každý kus po generace vzniká v rukou těch, kteří vládnou ohni a mají i značnou trpělivost. A přesto značka působí současně, právě díky spolupráci s designéry Tomášem Kučerou a Klárou Janypkovou, jejichž návrhy spojují čistotu tvaru se současným designem. V novém díle podcastu Forbes Brandvoice oba designéři vysvětlí, jak přetvořit sklo v zážitek i jak představit sklářům inovativní nápady tak, aby na nich chtěli pracovat.

Zapomeňte na peněženky plné bankovek, mincí a platebních karet. Dnešní mladí mají jiné představy o moderním placení. Jak jsou na tom vůbec s finanční gramotností a jakou roli v tom hrají Instagram, TikTok a YouTube? Jak bude vypadat budoucnost financí? O tom byla řeč v nejnovějším vydání videopodcastu Money Movements, který připravuje Forbes ve spolupráci se společností Visa. Hosty byli Maria Šimůnková z organizace Nekrachni a Tomáš Kapoun z Moneta Money Bank. Na pomoc si vzali data z průzkumu společnosti Visa, Nekrachni a Moneta Money Bank.

„Ekonomika musí generovat přidanou hodnotu, nejde sázet jen na export,“ říká Helena Horská. Jaké hlavní hospodářské problémy čekají na příští vládu? To popisuje hlavní ekonomka Raiffeisenbank v dalším Forbes Byznys podcastu. Celé čtyři biliony korun mají momentálně české domácnosti v bankách. A právě domácnosti jsou také těmi, kdo táhne domácí ekonomiku nahoru. „Dvě třetiny domácností mají finanční rezervy ještě z covidových dob, z nichž teď čerpají. Díky tomu roste česká ekonomika,“ míní Helena Horská z Raiffeisenbank. Rezervy podle ní mají i některé firmy, z nichž investuje ale jen část. „Neřekla bych, že nervozita opadla. Nejistota je za mě už setrvalý jev, ale učíme se s tím žít a máme rezervy, přesněji řečeno, některé firmy a některé domácnosti mají rezervy,“ říká Horská s tím, že vstupní situaci nemá příští vláda tak náročnou, jako například v době vypuknutí energetické krize. Které průmyslové obory přinesou podnikům tu nejtučnější smetanu v podobě marží? Kdo nosí v průmyslu růžové brýle? Kdy bude mít Česko levnější energie? Co skutečně způsobí emisní povolenky? A kterou výrobu si má země bezpodmínečně ponechat na svém území? To vše se dozvíte ve Forbes Byznys podcastu.

K-beauty, skinimalismus i neurověda. Generace Z mění kosmetický byznys rychleji než kdy dřív. Mladí lidé od třinácti do osmadvaceti let se s přípravky chtějí identifikovat, musejí na ně dobře působit, musejí být trendy a esteticky krásné. „Doba se exponenciálně zrychluje, reagovat na trendy je nevyhnutelné, jinak nemáte šanci uspět,“ říká Martin Vrána, CEO italské společnosti Givet. Givet dnes působí ve 27 zemích, prodal přes šest milionů produktů a jen příští rok uvede kolem 500 novinek, od korejské skincare po parfémy. Jedním z nejsilnějších příkladů je parfém I/ME. Vznikal dva a půl roku a obsahuje technologii, která podporuje náladu. Umožňuje vrstvit vůně podle vlastní identity, a tím přesně odpovídá na touhu Gen Z vyjádřit sebe sama. Výzkumy potvrzují, že pro tuto generaci jsou zásadní estetika, design a emoce. „Na sítích to znamená, že pracují s algoritmy, které jim ukazují, co je pro ně relevantní. Úkolem značek je dostat se jim do feedu a stát se součástí jejich inspirace,“ vysvětluje Alice Jeřábková z NMS Market Research.

Robert Chlebiš a Martin Vašíček jsou každý z jiného kraje a navzájem se neznali. Přesto je spojuje víc, než by se na první pohled mohlo zdát. Oba podnikají v zemědělství a jejich produkty získaly označení Regionální potravina. Zakládají si na tom, že jejich značky Medoo a Dobroty z hor jsou kvalitní a z lokálních surovin. Jak obstát ve velké konkurenci a zachovat si hodnoty značky? Poslechněte si celý Forbes Brandvoice podcast s Robertem Chlebišem a Martinem Vašíčkem.

Investoři na světových akciových trzích zažívají už třetím rokem žně. Nejen hlavní americké indexy jsou na svých maximech a korekce i k samotnému překvapení portfolio manažera J&T Investiční společnosti Michala Semotana nepřichází. „Když jsem se v posledních dvou letech koukal na vývoj indexu S&P, který překonal dvakrát dvacet procent, tak jsem si říkal, že není možné, aby to takhle probíhalo i třetím rokem a že nějaká korekce by přijít mohla,“ říká v novém vydání Forbes Byznys podcastu Semotan. „Nicméně odhady na růst ziskovosti nejenom právě u akcí S&P jsou díky snížení sazeb relativně optimistické. Je to i díky nárůstu byznysu okolo AI. Takže můžeme spekulovat, že valuace jsou dnes hraniční, ale to neznamená, že by nemohly jít dál nahoru,“ ihned nato dodává. V čem Michal Semotan prodělal peníze a poučil se z toho? Jak vybírá tituly do portfolia fondů, které má na starost? U kterého známého titulu nechápe jeho současné valuace a proč? To vše si poslechněte v novém Forbes Byznys podcastu.

Po více než čtvrtstoletí existence a roce jednání do festivalu Designblok vstoupil fond Rockaway Capital. Jak je možné skloubit svět umění se světem investic? O tom jsme mluvili s šéfkou festivalu Janou Zielinski a investičním partnerem skupiny Rockaway Janem Jírovcem. Designblok, druhý nejstarší festival svého druhu na světě, je důkazem, že český design má co nabídnout i v mezinárodním měřítku. „To, co dnes považujeme za starožitnosti, bylo tehdy designem na nejvyšší úrovni,“ vysvětluje v rozhovoru šéfka festivalu Designblok Jana Zielinski, v čem spočívá význam investování do umění. Festival se vstupem investorů stal součástí skupiny Rockaway Arts společně s MFF KV a Colours of Ostrava. „Byla to tradiční, netradiční investice,“ říká v podcastu investiční partner Jan Jírovec z Rockaway.