KERN - Zukunft für Lebenswerke - Unternehmensnachfolge im Mittelstand
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Ep 153Folge 153 Der innere Schweinehund in der Unternehmensnachfolge?
Kennen wir das nicht alle? Irgendwie ist ihm jeder schon einmal begegnet - bei den unterschiedlichsten Anlässen. Der innere Schweinehund als umgangssprachliche Umschreibung für die ganz persönlichen, inneren Wiederstände zu Themen oder Handlungen. Und genau um diesen "Hund" geht es heute in der aktuellen KERN-Podcastfolge. Rita Winkler, Psychologin und KERN-Kollegin am Standort Essen im Dialog mit KERN-Gründer Nils Koerber über das Loslassen in der Unternehmensnachfolge. Rufen Sie uns gerne direkt an oder schreiben Sie uns eine E-Mail unter: 🔹0049 421 94 80 2000 🔹[email protected] Sichern Sie sich hier Ihren *Gratis-Ratgeber zur Unternehmensnachfolge: https://www.kern-unternehmensnachfolge.com/ratgeber/
Ep 152Folge 152 Ein Unternehmensverkauf aus persönlicher Sicht - Interview mit Unternehmer Jürgen Fengels
Wie kommt die Entscheidung zustande, seine eigene Firma, das eigene Lebenswerk zu verkaufen? Und wie finde ich den idealen Käufer und Nachfolger für mein Unternehmen? Was muss ich beachten, damit die Unternehmensnachfolge für mein Unternehmen, für meine Familie und für mich. persönlich ein voller Erfolg wird? Konkrete Fragen und konkrete Antworten im Dialog mit KERN-Experte Klaus-Christian Knuffmann sowie mit Unternehmer und Verkäufer Jürgen Fengels von der WCL Reederei Agentur. Rufen Sie uns gerne direkt an oder schreiben Sie uns eine E-Mail unter: 🔹0049 421 94 80 2000 🔹[email protected] Sichern Sie sich hier Ihren *Gratis-Ratgeber zur Unternehmensnachfolge: https://www.kern-unternehmensnachfolge.com/ratgeber/
Ep 151Folge 151 Steht der Mittelstand in Deutschland vor dem Abgrund?
Steht der Mittelstand in Deutschland vor dem Abgrund? Ja, sagt der Unternehmer Michael Schwienbacher im Interview mit Roland Greppmair vom KERN-Standort München. Der Mittelstand sieht sich konfrontiert mit einer Omnikrise und wird sich gegenüber Konzernen nur im Verbund widerstandsfähiger zeigen. Seit der Gründung des Sym Ecosystems lädt der Ecosystem Architekt kleine und mittelständische Unternehmen ein, sich im Rahmen einer digitalen Plattform zu vernetzen, um sich gegenseitig einen Mehrwert zu bieten. Was Sym ist, was ein Ecosystem Architekt macht, das erfahren Sie hier im Interview. Rufen Sie uns gerne täglich an, wenn Sie ein Anliegen zur Unternehmensnachfolge haben: +49 421 94 80 2000 oder schreiben eine Email an [email protected] Wir freuen uns über Themenwünsche von Ihnen für unsere nächsten Sendungen.
Ep 150Folge 150 Wie denken Investoren über Firmenkauf im Mittelstand?
Der ehemalige SPD-Chef und Minister für Arbeit, Müntefering, prägte vor vielen Jahren den kritischen Begriff der sogenannten "Heuschrecken" als negatives Beispiel für Finanzinvestoren im Mittelstand. Nur was steckt wirklich dahinter? Sind Investoren und ganz besonders Finanzinvestoren wirklich ein "Schrecken"? Und was unterscheidet den Finanzinvestor vom strategischen Investor? Und gibt es noch Sonderformen? Wie agiert ein Investor, wenn er ein Familienunternehmen kaufen und übernehmen möchte? Was passiert konkret und wie verhält es sich dann zwischen Übergeber und Übernehmer einer Unternehmung? Dr. Dirk Pramann, geschäftsführender Gesellschafter der MITION GmbH aus Berlin im Praxistalk mit KERN-Gründer Nils Koerber zum Thema Investoren und Mittelstand anhand eines konkreten Beispiels in Bremen. Rufen Sie uns gerne direkt an oder schreiben Sie uns eine E-Mail unter: 0049 421 94 80 2000 oder [email protected] Sichern Sie sich hier Ihren *Gratis-Ratgeber zur Unternehmensnachfolge: https://www.kern-unternehmensnachfolge.com/ratgeber/ HIER FINDEN SIE UNS: Unternehmensnachfolge von unterwegs? HIER geht´s zum ➡️Podcast: https://www.kern-unternehmensnachfolge.com/podcast/ ➡️LinkedIn https://www.linkedin.com/company/kern-unternehmensnachfolge-unternehmensverkauf/ ➡️Facebook https://www.facebook.com/kernunternehmensnachfolge/ ➡️Instagram https://www.instagram.com/kern_unternehmensnachfolge/
Ep 148Folge 149 Die Familienstiftung als Lösung für Nachfolgeprobleme in Unternehmen?
Eine Familienstiftung ist eine wertvolle (oder: sinnvolle) Möglichkeit, um den Fortbestand eines Familienunternehmens über Generationen hinweg sicherzustellen. Sie bietet neben finanziellen, steuerlichen und rechtlichen Aspekten zahlreiche weitere Vorteile, die den nachhaltigen Familienfrieden sichert. Und: eine Stiftung kann auch für mittelgroße Unternehmen eine gute Lösung sein – warum, das erfahren Sie in diesem Podcast. Reto Faulenbach, KERN Bayreuth im Gespräch mit Dr. Michael Hohl, Rechtsanwalt mit Spezialisierung unter anderem auf das Stiftungsrecht
Ep 148Folge 148 - Wie hilft Coaching in der Unternehmensnachfolge?
Für fast alle Lebenssituationen, beruflich und privat, gibt es Spezialisten, die Menschen in deren Situation und Anliegen begleiten und wertvoll unterstützen. So ist es auch in der Unternehmensnachfolge. Aber was kann ein Coach überhaupt leisten, um z.B. Übergeber einer Unternehmung in ihrem Prozess zu coachen und als Sparringspartner in gewichtigen und komplexen Entscheidungsfragen zu unterstützen? Mit Bernhard A. Zimmermann können Sie in dieser KERN-Podcastausgabe konkret erfahren, wie das funktioniert und bekommen Tipps, wie selbst schon einmal durch eigene Fragen Ihre Entscheidungsfindung anschieben können. Nils Koerber, Gründer von KERN, im Praxistalk mit Seniorcoach (ICF Professional) Bernhard A. Zimmermann.
Ep 147Folge 147 - Buchvorstellung Unternehmensnachfolge mit Yüksel Gök
Ein neuer Ratgeber zur Unternehmensnachfolge - gedacht und geschrieben aus zwei Richtungen: Für Übergeber und Übernehmer zugleich. Somit hat das Buch auch zwei Umschlagseiten und in der Mittel ist dann der Wechsel zur anderen Seite. Unsere KERN-Kollegin Yüksel Gök vom KERN-Standort Berlin ist eine der Autorinnen und gewährt im Dialog mit KERN-Gründer Nils Koerber Einblicke in die Entstehung und Inhalte des Buches.
Ep 146Folge 146 "Wie kaufe ich eine Firma" Praxisbericht eines Firmenkäufers aus seinen Erfahrungen
Wie und wo finde ich die passende Firma für mich? Und wie kann eine Übernahme und Kauf in einer Nachfolgeregelung optimal gelingen? Unternehmer und Nachfolger in einem Familienbetrieb, Steffen Maas, berichtet live von seinen Erfahrungen beim Firmenkauf. Was waren Stolpersteine und warum hat er sich von einem Berater begleiten lassen? Axel Bergmann, KERN-Hannover und Nils Koerber, Gründer von KERN, im Praxistalk zum Thema Unternehmenskauf.
Ep 145Folge 145 - Wann ist der beste Zeitpunkt zur "öffentlichen" Information im Generationenwechsel??
Der Kauf oder Verkauf von Firmen ist ein sinnvollerweise oftmals ein "Top-Secret"-Projekt. Aber wie sieht es eigentlich bei einem Generationswechsel in einer Firma aus. Sollte diese gute Nachricht nicht gleich sofort kommuniziert werden? Wann ist der richtige Zeitpunkt für Familienunternehmen die Nachfolgelösung von ALT zu JUNG "öffentlich" zu machen? KERN-Gründer Nils Koerber gibt in dieser Folge konkrete und praxistaugliche Tipps zu einer der am häufigsten gestellten Fragen aus der Sicht von Übergebern und Übernehmern einer Unternehmung.
Ep 144Folge 144 Warum ein Exposé oder Informationsmemorandum für den Firmenverkauf?
Exposé? Info-Memo? Informationsmemorandum? oder welche Begriffe es noch bei einem Unternehmensverkauf für die Selbstdarstellung des zu verkaufenden Unternehmen gibt. Welche Bedeutung hat diese Unterlage? Was sollte drin enthalten sein und was nicht? Warum muss dieses Dokument besonders sorgfältig erstellt werden? In der Reihe Expertentipps für M&A, gibt KERN-Gründer Nils Koerber in dieser Folge konkrete und praxistaugliche Hinweise zu einer der am häufigsten gestellten Fragen aus der Sicht von Übergebern einer Unternehmung.
Ep 143Folge 143 Mal eben so die Firma verkaufen? Praxistalk Unternehmensverkauf
Wie geht das eigentlich, eine Firma verkaufen? Im KERN-Nachfolgedialog spricht einer der es wissen muss: Heinrich A. Blase hat jüngst sein Unternehmen verkauft und gewährt uns mit seinem KERN-Berater Axel Bergmann (KERN-Hannover) einen sehr persönlichen Einblick in den gesamten Prozess. Was lief gut? Was war eine Herausforderung und was würde der Unternehmen Blase heute ggf. anders machen? Lernen Sie aus den Erfahrungen eines Mittelständlers.
Ep 142Folge 142 Erfahrungen aus einem Unternehmensverkauf - KERN-Nachfolgedialog
Heute zu Gast im Podcastformat KERN-Nachfolgedialog: Unternehmensverkäufer Mario Schubert im Gespräch mit Thorsten Edelmann, KERN-Dresden. Was waren die wichtigen "Learnings" aus der Transaktion? Wie hat es der Verkäufer selbst erlebt? Was war ihm wirklich wichtig?
Ep 141Folge 141 Welche Investoren sind die Lieblinge beim Unternehmensverkauf?
Wenn Einzelpersonen als MBI (management buy in), oder strategische Investoren (häufig aus dem Wettbewerbsumfeld) oder Finanzinvestoren oder alles andere Formen von Unternehmenskäufern eine Firma kaufen wollen - worauf kommt es wirklich an? Was ist für den Verkäufer relevant und von Interesse? Wer hat vermutlich häufiger die Nase vorn und gehört zu den Gewinnern beim Firmenkauf und wer muss sich immer wieder hinten anstellen? Die Kontaktanbahnung und auch die Folgegespräche zwischen Investor/Käufer und Verkäufer unterliegen wichtigen Grundsätzen. Und exakt darüber spricht in dieser Folge KERN-Gründer und Nachfolgespezialist Nils Koerber. Mit konkreten Hinweisen und Tipps plaudert er aus dem M&A-Nähkästchen.
Ep 140Folge 140 Unternehmensverkauf: Wann sage ich es meinen Mitarbeitern?
Wann ist der beste Zeitpunkt, die Mitarbeiter einer Unternehmung in die Frage der Nachfolgesicherung und einem Firmenverkauf einzubinden? Gibt es überhaupt den richtigen Zeitpunkt? Worauf ist zu achten und was sind die großen Risiken in der Kommunikation? KERN-Gründer Nils Koerber gibt in dieser Folge konkrete und praxistaugliche Tipps zu einer der am häufigsten gestellten Fragen aus der Sicht von Übergebern einer Unternehmung.
Ep 139Folge 139 Unternehmensnachfolge aus der Sicht einer Sparkasse
Wie denken eigentlich Banken und Sparkassen über das so bedeutsame Thema der Unternehmensnachfolge im Mittelstand? Sind sie doch selbst als Finanzpartner häufig direkt betroffen und damit auch konkreten Risiken ausgesetzt, wenn es keine Nachfolgelösung gibt. Im Rahmen der Reihe KERN-Nachfolge-Dialog, sprechen wir mit einem der "Urgesteine" der Nachfolgeberatung in der deutschen Sparkassenlandschaft: Nachfolge-Experte für Familienunternehmen - Peter Leicht von der Sparkasse Pforzheim-Calw im Dialog mit KERN-Gründer Nils Koerber.
Ep 138Folge 138 Der Super-GAU für Familienunternehmen?!
Was passiert eigentlich in einem Familienunternehmen, wenn von heute auf morgen die Chefin oder der Chef komplett ausfallen? Für viele Wochen oder im schlimmsten Fall > für immer. Ist das Unternehmen darauf vorbereitet? Gibt es für die Familie Klarheit und Transparenz zum Willen der Firmeninhaber? Gut 70% (!) aller Familienunternehmen haben keinen Notfallplan oder veraltete Lösungen, die nicht mehr dem gesetzlichen Rahmen oder der privaten Situation entsprechen. Nur was tun? Worauf baut ein Notfallplan auf? Was sind die wichtigsten Regelungen? Und wie kann heute digital und umfassend ein Familienunternehmen seinen Notfall managen? In der Reihe KERN-Nachfolge-Dialog, spricht KERN-Gründer Nils Koerber mit einem der renommiertesten Experten für Notfallplanung in Unternehmen, Herrn Jürgen Carstens von SECUFOX.
Ep 137Folge 137 Mein Lebenswerk in besten Händen – Teil 25 des Geschichtenbuchs von Klaus-C. Knuffmann
Es ist von besonderer Bedeutung, dass die zahlreichen mittelständischen Unternehmen, die für die Innovationskraft und wirtschaftliche Stärke Deutschlands stehen, in gute Nachfolgehände übergeben werden. Unternehmensnachfolge ist kein Tagesgeschäft – das stellen immer mehr Familienunternehmen fest. Der ehemalige Familienunternehmer und jetzige KERN-Nachfolgeexperte, Klaus-Christian Knuffmann, präsentiert aus dem großen Spektrum seiner langjährigen Erfahrung zwölf lebenswirkliche und lehrreiche Geschichten rund um das Thema Unternehmensnachfolge. Sie regen zum Schmunzeln und zum Nachdenken an. Jeder einzelne Fall hat seine Eigenheiten und zeigt, wie vielfältig und oft auch herausfordernd eine gelingende Unternehmensnachfolge ist. Mehr unter www.kern-unternehmensnachfolge.com
Ep 136Folge 136 Mein Lebenswerk in besten Händen – Teil 24 des Geschichtenbuchs von Klaus-C. Knuffmann
Es ist von besonderer Bedeutung, dass die zahlreichen mittelständischen Unternehmen, die für die Innovationskraft und wirtschaftliche Stärke Deutschlands stehen, in gute Nachfolgehände übergeben werden. Unternehmensnachfolge ist kein Tagesgeschäft – das stellen immer mehr Familienunternehmen fest. Der ehemalige Familienunternehmer und jetzige KERN-Nachfolgeexperte, Klaus-Christian Knuffmann, präsentiert aus dem großen Spektrum seiner langjährigen Erfahrung zwölf lebenswirkliche und lehrreiche Geschichten rund um das Thema Unternehmensnachfolge. Sie regen zum Schmunzeln und zum Nachdenken an. Jeder einzelne Fall hat seine Eigenheiten und zeigt, wie vielfältig und oft auch herausfordernd eine gelingende Unternehmensnachfolge ist. Mehr unter www.kern-unternehmensnachfolge.com
Ep 135Folge 135 Mein Lebenswerk in besten Händen – Teil 23 des Geschichtenbuchs von Klaus-C. Knuffmann
Es ist von besonderer Bedeutung, dass die zahlreichen mittelständischen Unternehmen, die für die Innovationskraft und wirtschaftliche Stärke Deutschlands stehen, in gute Nachfolgehände übergeben werden. Unternehmensnachfolge ist kein Tagesgeschäft – das stellen immer mehr Familienunternehmen fest. Der ehemalige Familienunternehmer und jetzige KERN-Nachfolgeexperte, Klaus-Christian Knuffmann, präsentiert aus dem großen Spektrum seiner langjährigen Erfahrung zwölf lebenswirkliche und lehrreiche Geschichten rund um das Thema Unternehmensnachfolge. Sie regen zum Schmunzeln und zum Nachdenken an. Jeder einzelne Fall hat seine Eigenheiten und zeigt, wie vielfältig und oft auch herausfordernd eine gelingende Unternehmensnachfolge ist. Mehr unter www.kern-unternehmensnachfolge.com
Ep 134Folge 134 Mein Lebenswerk in besten Händen – Teil 22 des Geschichtenbuchs von Klaus-C. Knuffmann
Es ist von besonderer Bedeutung, dass die zahlreichen mittelständischen Unternehmen, die für die Innovationskraft und wirtschaftliche Stärke Deutschlands stehen, in gute Nachfolgehände übergeben werden. Unternehmensnachfolge ist kein Tagesgeschäft – das stellen immer mehr Familienunternehmen fest. Der ehemalige Familienunternehmer und jetzige KERN-Nachfolgeexperte, Klaus-Christian Knuffmann, präsentiert aus dem großen Spektrum seiner langjährigen Erfahrung zwölf lebenswirkliche und lehrreiche Geschichten rund um das Thema Unternehmensnachfolge. Sie regen zum Schmunzeln und zum Nachdenken an. Jeder einzelne Fall hat seine Eigenheiten und zeigt, wie vielfältig und oft auch herausfordernd eine gelingende Unternehmensnachfolge ist. Mehr unter www.kern-unternehmensnachfolge.com
Ep 133Folge 133 Die wichtigsten Rechtsfragen im Generationswechsel von Familienunternehmen
Was sind die wichtigsten juristischen Fragen beim Generationswechsel in Familienunternehmen? Worauf müssen Übergeber und Übernehmer bei der Übertragung von Firmenvermögen achten? KERN-Gründer Nils Koerber in der Reihe KERN-Nachfolge-Dialog im Gespräch mit Fachanwalt und M&A-Experte Dr. Niels Worgulla. Mehr unter www.kern-unternehmensnachfolge.com
Ep 132Folge 132 Mein Lebenswerk in besten Händen – Teil 21 des Geschichtenbuchs von Klaus-C. Knuffmann
Es ist von besonderer Bedeutung, dass die zahlreichen mittelständischen Unternehmen, die für die Innovationskraft und wirtschaftliche Stärke Deutschlands stehen, in gute Nachfolgehände übergeben werden. Unternehmensnachfolge ist kein Tagesgeschäft – das stellen immer mehr Familienunternehmen fest. Der ehemalige Familienunternehmer und jetzige KERN-Nachfolgeexperte, Klaus-Christian Knuffmann, präsentiert aus dem großen Spektrum seiner langjährigen Erfahrung zwölf lebenswirkliche und lehrreiche Geschichten rund um das Thema Unternehmensnachfolge. Sie regen zum Schmunzeln und zum Nachdenken an. Jeder einzelne Fall hat seine Eigenheiten und zeigt, wie vielfältig und oft auch herausfordernd eine gelingende Unternehmensnachfolge ist. Mehr unter www.kern-unternehmensnachfolge.com
Ep 131Folge 131 Mein Lebenswerk in besten Händen – Teil 20 des Geschichtenbuchs von Klaus-C. Knuffmann
Es ist von besonderer Bedeutung, dass die zahlreichen mittelständischen Unternehmen, die für die Innovationskraft und wirtschaftliche Stärke Deutschlands stehen, in gute Nachfolgehände übergeben werden. Unternehmensnachfolge ist kein Tagesgeschäft – das stellen immer mehr Familienunternehmen fest. Der ehemalige Familienunternehmer und jetzige KERN-Nachfolgeexperte, Klaus-Christian Knuffmann, präsentiert aus dem großen Spektrum seiner langjährigen Erfahrung zwölf lebenswirkliche und lehrreiche Geschichten rund um das Thema Unternehmensnachfolge. Sie regen zum Schmunzeln und zum Nachdenken an. Jeder einzelne Fall hat seine Eigenheiten und zeigt, wie vielfältig und oft auch herausfordernd eine gelingende Unternehmensnachfolge ist. Mehr unter www.kern-unternehmensnachfolge.com
Ep 130Folge 130 Mein Lebenswerk in besten Händen – Teil 19 des Geschichtenbuchs von Klaus-C. Knuffmann
Es ist von besonderer Bedeutung, dass die zahlreichen mittelständischen Unternehmen, die für die Innovationskraft und wirtschaftliche Stärke Deutschlands stehen, in gute Nachfolgehände übergeben werden. Unternehmensnachfolge ist kein Tagesgeschäft – das stellen immer mehr Familienunternehmen fest. Der ehemalige Familienunternehmer und jetzige KERN-Nachfolgeexperte, Klaus-Christian Knuffmann, präsentiert aus dem großen Spektrum seiner langjährigen Erfahrung zwölf lebenswirkliche und lehrreiche Geschichten rund um das Thema Unternehmensnachfolge. Sie regen zum Schmunzeln und zum Nachdenken an. Jeder einzelne Fall hat seine Eigenheiten und zeigt, wie vielfältig und oft auch herausfordernd eine gelingende Unternehmensnachfolge ist. Mehr unter www.kern-unternehmensnachfolge.com
Ep 129Folge 129 Mein Lebenswerk in besten Händen – Teil 18 des Geschichtenbuchs von Klaus-C. Knuffmann
Es ist von besonderer Bedeutung, dass die zahlreichen mittelständischen Unternehmen, die für die Innovationskraft und wirtschaftliche Stärke Deutschlands stehen, in gute Nachfolgehände übergeben werden. Unternehmensnachfolge ist kein Tagesgeschäft – das stellen immer mehr Familienunternehmen fest. Der ehemalige Familienunternehmer und jetzige KERN-Nachfolgeexperte, Klaus-Christian Knuffmann, präsentiert aus dem großen Spektrum seiner langjährigen Erfahrung zwölf lebenswirkliche und lehrreiche Geschichten rund um das Thema Unternehmensnachfolge. Sie regen zum Schmunzeln und zum Nachdenken an. Jeder einzelne Fall hat seine Eigenheiten und zeigt, wie vielfältig und oft auch herausfordernd eine gelingende Unternehmensnachfolge ist. Mehr unter www.kern-unternehmensnachfolge.com
Ep 128Folge 128 Mein Lebenswerk in besten Händen – Teil 17 des Geschichtenbuchs von Klaus-C. Knuffmann
Es ist von besonderer Bedeutung, dass die zahlreichen mittelständischen Unternehmen, die für die Innovationskraft und wirtschaftliche Stärke Deutschlands stehen, in gute Nachfolgehände übergeben werden. Unternehmensnachfolge ist kein Tagesgeschäft – das stellen immer mehr Familienunternehmen fest. Der ehemalige Familienunternehmer und jetzige KERN-Nachfolgeexperte, Klaus-Christian Knuffmann, präsentiert aus dem großen Spektrum seiner langjährigen Erfahrung zwölf lebenswirkliche und lehrreiche Geschichten rund um das Thema Unternehmensnachfolge. Sie regen zum Schmunzeln und zum Nachdenken an. Jeder einzelne Fall hat seine Eigenheiten und zeigt, wie vielfältig und oft auch herausfordernd eine gelingende Unternehmensnachfolge ist. Mehr unter www.kern-unternehmensnachfolge.com
Ep 127Folge 127 Mein Lebenswerk in besten Händen – Teil 16 des Geschichtenbuchs von Klaus-C. Knuffmann
Es ist von besonderer Bedeutung, dass die zahlreichen mittelständischen Unternehmen, die für die Innovationskraft und wirtschaftliche Stärke Deutschlands stehen, in gute Nachfolgehände übergeben werden. Unternehmensnachfolge ist kein Tagesgeschäft – das stellen immer mehr Familienunternehmen fest. Der ehemalige Familienunternehmer und jetzige KERN-Nachfolgeexperte, Klaus-Christian Knuffmann, präsentiert aus dem großen Spektrum seiner langjährigen Erfahrung zwölf lebenswirkliche und lehrreiche Geschichten rund um das Thema Unternehmensnachfolge. Sie regen zum Schmunzeln und zum Nachdenken an. Jeder einzelne Fall hat seine Eigenheiten und zeigt, wie vielfältig und oft auch herausfordernd eine gelingende Unternehmensnachfolge ist. Mehr unter www.kern-unternehmensnachfolge.com
Ep 126Folge 126 Mein Lebenswerk in besten Händen – Teil 15 des Geschichtenbuchs von Klaus-C. Knuffmann
Es ist von besonderer Bedeutung, dass die zahlreichen mittelständischen Unternehmen, die für die Innovationskraft und wirtschaftliche Stärke Deutschlands stehen, in gute Nachfolgehände übergeben werden. Unternehmensnachfolge ist kein Tagesgeschäft – das stellen immer mehr Familienunternehmen fest. Der ehemalige Familienunternehmer und jetzige KERN-Nachfolgeexperte, Klaus-Christian Knuffmann, präsentiert aus dem großen Spektrum seiner langjährigen Erfahrung zwölf lebenswirkliche und lehrreiche Geschichten rund um das Thema Unternehmensnachfolge. Sie regen zum Schmunzeln und zum Nachdenken an. Jeder einzelne Fall hat seine Eigenheiten und zeigt, wie vielfältig und oft auch herausfordernd eine gelingende Unternehmensnachfolge ist. Mehr unter www.kern-unternehmensnachfolge.com
Ep 125Folge 125 Mein Lebenswerk in besten Händen – Teil 14 des Geschichtenbuchs von Klaus-C. Knuffmann
Es ist von besonderer Bedeutung, dass die zahlreichen mittelständischen Unternehmen, die für die Innovationskraft und wirtschaftliche Stärke Deutschlands stehen, in gute Nachfolgehände übergeben werden. Unternehmensnachfolge ist kein Tagesgeschäft – das stellen immer mehr Familienunternehmen fest. Der ehemalige Familienunternehmer und jetzige KERN-Nachfolgeexperte, Klaus-Christian Knuffmann, präsentiert aus dem großen Spektrum seiner langjährigen Erfahrung zwölf lebenswirkliche und lehrreiche Geschichten rund um das Thema Unternehmensnachfolge. Sie regen zum Schmunzeln und zum Nachdenken an. Jeder einzelne Fall hat seine Eigenheiten und zeigt, wie vielfältig und oft auch herausfordernd eine gelingende Unternehmensnachfolge ist. Mehr unter www.kern-unternehmensnachfolge.com
Ep 124Folge 124 Künstliche Intelligenz (KI) in der Unternehmensnachfolge?
Was hat KI mit Unternehmensnachfolge zu tun? Sind Familienunternehmen die Treiber und Nutzer der neuen Formen der digitalen Technologien oder eher die Verhinderer und Bremser? Was muss politisch in Deutschland passieren, damit wir KI für den Mittelstand und auch hinsichtlich der dramatischen Zahlen in der Unternehmensnachfolge besser nutzen können. In der KERN-Reihe Nachfolgedialog spricht Dr. Rasmus Rothe (Co-Founder MERANTIX und Vorstand im Bundesverband KI) mit Nils Koerber (Founder KERN) über KI und Unternehmensnachfolge im Mittelstand.
Ep 123Folge 123 - KERN-Dialog mit Frau Dr. Maija Worek (FH Wien)
Was gilt es zu berücksichtigen, wenn mehrere Generationen noch gemeinsam in der Firma wirken wollen? Wo fängt Veränderung an? Welche Auswirkungen haben Werte und die Kultur auf den Wechsel? Geht das einher mit den jüngeren Generationen? Welche Stolpersteine gibt es? Welche Lösungen oder Modelle könnten helfen? Tun sich Familienunternehmen mit Veränderungen schwerer als Nicht-Familienunternehmen? Eine Fülle von Fragen rund um den Generationenwechsel in Familienunternehmen. KERN-Gründer Nils Koerber im Dialog mit Frau Dr. Maija Worek von der FH-Wien.
Ep 122Folge 122 Mein Lebenswerk in besten Händen – Teil 13 des Geschichtenbuchs von Klaus-C. Knuffmann
Es ist von besonderer Bedeutung, dass die zahlreichen mittelständischen Unternehmen, die für die Innovationskraft und wirtschaftliche Stärke Deutschlands stehen, in gute Nachfolgehände übergeben werden. Unternehmensnachfolge ist kein Tagesgeschäft – das stellen immer mehr Familienunternehmen fest. Der ehemalige Familienunternehmer und jetzige KERN-Nachfolgeexperte, Klaus-Christian Knuffmann, präsentiert aus dem großen Spektrum seiner langjährigen Erfahrung zwölf lebenswirkliche und lehrreiche Geschichten rund um das Thema Unternehmensnachfolge. Sie regen zum Schmunzeln und zum Nachdenken an. Jeder einzelne Fall hat seine Eigenheiten und zeigt, wie vielfältig und oft auch herausfordernd eine gelingende Unternehmensnachfolge ist. Mehr unter www.kern-unternehmensnachfolge.com
Ep 121Folge 121 Mein Lebenswerk in besten Händen – Teil 12 des Geschichtenbuchs von Klaus-C. Knuffmann
Es ist von besonderer Bedeutung, dass die zahlreichen mittelständischen Unternehmen, die für die Innovationskraft und wirtschaftliche Stärke Deutschlands stehen, in gute Nachfolgehände übergeben werden. Unternehmensnachfolge ist kein Tagesgeschäft – das stellen immer mehr Familienunternehmen fest. Der ehemalige Familienunternehmer und jetzige KERN-Nachfolgeexperte, Klaus-Christian Knuffmann, präsentiert aus dem großen Spektrum seiner langjährigen Erfahrung zwölf lebenswirkliche und lehrreiche Geschichten rund um das Thema Unternehmensnachfolge. Sie regen zum Schmunzeln und zum Nachdenken an. Jeder einzelne Fall hat seine Eigenheiten und zeigt, wie vielfältig und oft auch herausfordernd eine gelingende Unternehmensnachfolge ist. Mehr unter www.kern-unternehmensnachfolge.com
Ep 120Folge 120 Mein Lebenswerk in besten Händen – Teil 11 des Geschichtenbuchs von Klaus-C. Knuffmann
Es ist von besonderer Bedeutung, dass die zahlreichen mittelständischen Unternehmen, die für die Innovationskraft und wirtschaftliche Stärke Deutschlands stehen, in gute Nachfolgehände übergeben werden. Unternehmensnachfolge ist kein Tagesgeschäft – das stellen immer mehr Familienunternehmen fest. Der ehemalige Familienunternehmer und jetzige KERN-Nachfolgeexperte, Klaus-Christian Knuffmann, präsentiert aus dem großen Spektrum seiner langjährigen Erfahrung zwölf lebenswirkliche und lehrreiche Geschichten rund um das Thema Unternehmensnachfolge. Sie regen zum Schmunzeln und zum Nachdenken an. Jeder einzelne Fall hat seine Eigenheiten und zeigt, wie vielfältig und oft auch herausfordernd eine gelingende Unternehmensnachfolge ist. Mehr unter www.kern-unternehmensnachfolge.com
Ep 119Folge 119 - Bin ich Unternehmer:in? Wie kann ich Unternehmertum erkennen?
Eine der wichtigsten Fragen für Lebensentscheidungen: Bin ich Unternehmer:in? Sind meine Kinder Unternehmerpersönlichkeiten? Wann habe ich die passende Veranlagung? Wie kann ich es herausbekommen und damit als MBI, MBO oder Familiennachfolger eine sichere Entscheidung fällen? Johannes Ehrhardt ( CEO von BLUQUIST) erläutert im Dialog mit Nils Koerber (KERN) die herausragenden Möglichkeiten im modernen Online-Assessment und warum dies viel mit Unternehmensnachfolge zu tun hat. Weitere Infos u.a. über www.mein-unternehmercheck.com
Ep 118Folge 118 Im KERN-Team arbeiten? Interview mit Marie Scheler und Nils Koerber
Wie ist es eigentlich bei KERN zu arbeiten? Was macht den Unterschied? Wie sieht dies jemand, der das KERN-Team und die Organisation von INNEN kennt? Ein offener Dialog mit Marie Scheler, Studentin für Marketing und für 2,5 Jahre im Rahmen ihrer Ausbildung (duales Studium ) für Social-Media bei KERN verantwortlich. Und mit Nils Koerber, im Rahmen seiner Suche nach Unterstützung für M&A-Projektmanagement und als Franchisegeber.
Ep 117Folge 117 KERN-Praxisgespräch mit Andeas Maage, Spezialist für Vermögensnachfolge
Warum ist Vermögensaufbau für die Übergeber und Übernehmer von Firmen beidseitig von so hoher Bedeutung?Welche steuerlichen Aspekte sind Werte vernichtend und wie können Sie dem entgegenwirken? Was sind die großen Fehler in der Nachfolge, die vermieden werden sollten? Andreas Maage erzählt lebendig und anschaulich aus seinem großen Beraterfundus als langjähriger Spezialist für Vermögensnachfolge und als Unternehmerberater in allen "technischen" Konstruktionen in der Unternehmensnachfolge. Lassen Sie sich überraschen.
Ep 116Folge 116 Mein Lebenswerk in besten Händen - Teil 10 des Geschichtenbuchs von Klaus-C. Knuffmann
Es ist von besonderer Bedeutung, dass die zahlreichen mittelständischen Unternehmen, die für die Innovationskraft und wirtschaftliche Stärke Deutschlands stehen, in gute Nachfolgehände übergeben werden. Unternehmensnachfolge ist kein Tagesgeschäft – das stellen immer mehr Familienunternehmen fest. Der ehemalige Familienunternehmer und jetzige KERN-Nachfolgeexperte, Klaus-Christian Knuffmann, präsentiert aus dem großen Spektrum seiner langjährigen Erfahrung zwölf lebenswirkliche und lehrreiche Geschichten rund um das Thema Unternehmensnachfolge. Sie regen zum Schmunzeln und zum Nachdenken an. Jeder einzelne Fall hat seine Eigenheiten und zeigt, wie vielfältig und oft auch herausfordernd eine gelingende Unternehmensnachfolge ist. Mehr unter www.kern-unternehmensnachfolge.com
Ep 115Folge 115 Praxisgespräch mit Dr. Niels Worgulla - Steuern im Generationswechsel
Wenn Kinder die Eltern beerben und das Familienunternehmen fortführen - was ist dann steuerlich zu beachten? Wie können Steuern gespart werden und in der Unternehmensnachfolge reduziert werden? Experte für Unternehmens- und Vermögensnachfolge. Dr. Niels Worgulla im Gespräch mit KERN-Gründer Nils Koerber. Weitere Informationen unter www.kern-unternehmensnachfolge.com
Ep 114Folge 114 Mein Lebenswerk in besten Händen - Teil 9 des Geschichtenbuchs von Klaus-C. Knuffmann
Es ist von besonderer Bedeutung, dass die zahlreichen mittelständischen Unternehmen, die für die Innovationskraft und wirtschaftliche Stärke Deutschlands stehen, in gute Nachfolgehände übergeben werden. Unternehmensnachfolge ist kein Tagesgeschäft – das stellen immer mehr Familienunternehmen fest. Der ehemalige Familienunternehmer und jetzige KERN-Nachfolgeexperte, Klaus-Christian Knuffmann, präsentiert aus dem großen Spektrum seiner langjährigen Erfahrung zwölf lebenswirkliche und lehrreiche Geschichten rund um das Thema Unternehmensnachfolge. Sie regen zum Schmunzeln und zum Nachdenken an. Jeder einzelne Fall hat seine Eigenheiten und zeigt, wie vielfältig und oft auch herausfordernd eine gelingende Unternehmensnachfolge ist. Mehr unter www.kern-unternehmensnachfolge.com
Ep 113Folge 113 Mein Lebenswerk in besten Händen - Teil 8 des Geschichtenbuchs von Klaus-C. Knuffmann
Es ist von besonderer Bedeutung, dass die zahlreichen mittelständischen Unternehmen, die für die Innovationskraft und wirtschaftliche Stärke Deutschlands stehen, in gute Nachfolgehände übergeben werden. Unternehmensnachfolge ist kein Tagesgeschäft – das stellen immer mehr Familienunternehmen fest. Der ehemalige Familienunternehmer und jetzige KERN-Nachfolgeexperte, Klaus-Christian Knuffmann, präsentiert aus dem großen Spektrum seiner langjährigen Erfahrung zwölf lebenswirkliche und lehrreiche Geschichten rund um das Thema Unternehmensnachfolge. Sie regen zum Schmunzeln und zum Nachdenken an. Jeder einzelne Fall hat seine Eigenheiten und zeigt, wie vielfältig und oft auch herausfordernd eine gelingende Unternehmensnachfolge ist. Mehr unter www.kern-unternehmensnachfolge.com
Ep 112Folge 112 Mein Lebenswerk in besten Händen - Teil 7 des Geschichtenbuchs von Klaus-C. Knuffmann
Es ist von besonderer Bedeutung, dass die zahlreichen mittelständischen Unternehmen, die für die Innovationskraft und wirtschaftliche Stärke Deutschlands stehen, in gute Nachfolgehände übergeben werden. Unternehmensnachfolge ist kein Tagesgeschäft – das stellen immer mehr Familienunternehmen fest. Der ehemalige Familienunternehmer und jetzige KERN-Nachfolgeexperte, Klaus-Christian Knuffmann, präsentiert aus dem großen Spektrum seiner langjährigen Erfahrung zwölf lebenswirkliche und lehrreiche Geschichten rund um das Thema Unternehmensnachfolge. Sie regen zum Schmunzeln und zum Nachdenken an. Jeder einzelne Fall hat seine Eigenheiten und zeigt, wie vielfältig und oft auch herausfordernd eine gelingende Unternehmensnachfolge ist. Mehr unter www.kern-unternehmensnachfolge.com
Ep 111Folge 111 KERN-Praxisgespräche mit Investor Daniel Hoene, PANGEA Unternehmerkapital
Wie schauen Investoren auf Familienunternehmen? Was sind die Treiber für ein Kaufinteresse? Und was muss wie passen, damit auch professionelle Investoren kleinere Firmen kaufen möchten? Roland Greppmair, KERN-Partner am Standort München in der Reihe der KERN-Praxisgespräche mit Daniel Hoene von PANGEA Unternehmerkapital. KERN ist die führende Beratungsmarke für Familienunternehmen mit über 30 Standorten in der gesamten DACH-Region. Klar fokussiert auf nur ein Thema: Unternehmensnachfolge im Mittelstand. Mit den drei Spezialthemen Unternehmensverkauf, Generationenwechsel und Unternehmenskauf. Rufen Sie uns einfach direkt an – täglich von 8 bis 8 unter +49 421 94 80 2000 und lassen Sie uns zu Ihren Anliegen in den Austausch kommen.
Ep 110Folge 110 Wolfgang Grupp von TRIGEMA im KERN-Dialog zur Unternehmensnachfolge Teil II
Wolfgang Grupp im KERN-Dialog Teil II - Der Vollblutunternehmer der internationalen Textilmarke TRIGEMA im Gespräch mit Nils Koerber, Gründer von KERN. Im zweiten Teil geht es um Familienunternehmen und Gesellschaft. Wie kann und sollte Politik Rahmenbedingungen verändern? Wird die dramatische Welle der Unternehmensnachfolgen in Deutschland die Werte in der Gesellschaft verändern? KERN ist die führende Beratungsmarke für Familienunternehmen mit über 30 Standorten in der gesamten DACH-Region. Klar fokussiert auf nur ein Thema: Unternehmensnachfolge im Mittelstand. Mit den drei Spezialthemen Unternehmensverkauf, Generationenwechsel und Unternehmenskauf. Rufen Sie uns einfach direkt an – täglich von 8 bis 8 unter +49 421 94 80 2000 und lassen Sie uns zu Ihren Anliegen in den Austausch kommen.
Ep 109Folge 109 Wolfgang Grupp von TRIGEMA im KERN- Dialog mit Nils Koerber zur Unternehmensnachfolge im Mittelstand, Teil I
TRIGEMA zählt zu den internationalen und sehr bekannten Textilmarken. Alleiniger Inhaber ist der prominente Unternehmer Wolfgang Grupp. Wie hält es Wolfgang Grupp selbst in seinem Unternehmen mit der Nachfolge? Wie hat er die Firma von seinem Vater übernommen? Was sind seine Empfehlungen für Familien im Mittelstand, die die Frage der Unternehmensnachfolge lösen wollen? Nils Koerber im Dialog mit Wolfgang Grupp. KERN ist die führende Beratungsmarke für Familienunternehmen mit über 30 Standorten in der gesamten DACH-Region. Klar fokussiert auf nur ein Thema: Unternehmensnachfolge im Mittelstand. Mit den drei Spezialthemen Unternehmensverkauf, Generationenwechsel und Unternehmenskauf. Rufen Sie uns einfach direkt an – täglich von 8 bis 8 unter +49 421 94 80 2000 und lassen Sie uns zu Ihren Anliegen in den Austausch kommen.
Ep 108Folge 108 Mein Lebenswerk in besten Händen - Teil 6 des Geschichtenbuchs von Klaus-C. Knuffmann
Es ist von besonderer Bedeutung, dass die zahlreichen mittelständischen Unternehmen, die für die Innovationskraft und wirtschaftliche Stärke Deutschlands stehen, in gute Nachfolgehände übergeben werden. Unternehmensnachfolge ist kein Tagesgeschäft – das stellen immer mehr Familienunternehmen fest. Der ehemalige Familienunternehmer und jetzige KERN-Nachfolgeexperte, Klaus-Christian Knuffmann, präsentiert aus dem großen Spektrum seiner langjährigen Erfahrung zwölf lebenswirkliche und lehrreiche Geschichten rund um das Thema Unternehmensnachfolge. Sie regen zum Schmunzeln und zum Nachdenken an. Jeder einzelne Fall hat seine Eigenheiten und zeigt, wie vielfältig und oft auch herausfordernd eine gelingende Unternehmensnachfolge ist. Mehr unter www.kern-unternehmensnachfolge.com
Ep 107Folge 107 Mein Lebenswerk in besten Händen - Teil 5 des Geschichtenbuchs von Klaus-C. Knuffmann
Es ist von besonderer Bedeutung, dass die zahlreichen mittelständischen Unternehmen, die für die Innovationskraft und wirtschaftliche Stärke Deutschlands stehen, in gute Nachfolgehände übergeben werden. Unternehmensnachfolge ist kein Tagesgeschäft – das stellen immer mehr Familienunternehmen fest. Der ehemalige Familienunternehmer und jetzige KERN-Nachfolgeexperte, Klaus-Christian Knuffmann, präsentiert aus dem großen Spektrum seiner langjährigen Erfahrung zwölf lebenswirkliche und lehrreiche Geschichten rund um das Thema Unternehmensnachfolge. Sie regen zum Schmunzeln und zum Nachdenken an. Jeder einzelne Fall hat seine Eigenheiten und zeigt, wie vielfältig und oft auch herausfordernd eine gelingende Unternehmensnachfolge ist. Mehr unter www.kern-unternehmensnachfolge.com
Ep 106Folge 106 Mein Lebenswerk in besten Händen - Teil 4 des Geschichtenbuchs von Klaus-C. Knuffmann
Es ist von besonderer Bedeutung, dass die zahlreichen mittelständischen Unternehmen, die für die Innovationskraft und wirtschaftliche Stärke Deutschlands stehen, in gute Nachfolgehände übergeben werden. Unternehmensnachfolge ist kein Tagesgeschäft – das stellen immer mehr Familienunternehmen fest. Der ehemalige Familienunternehmer und jetzige KERN-Nachfolgeexperte, Klaus-Christian Knuffmann, präsentiert aus dem großen Spektrum seiner langjährigen Erfahrung zwölf lebenswirkliche und lehrreiche Geschichten rund um das Thema Unternehmensnachfolge. Sie regen zum Schmunzeln und zum Nachdenken an. Jeder einzelne Fall hat seine Eigenheiten und zeigt, wie vielfältig und oft auch herausfordernd eine gelingende Unternehmensnachfolge ist. Mehr unter www.kern-unternehmensnachfolge.com
Ep 105Folge 105 Mein Lebenswerk in besten Händen - Teil 3 des Geschichtenbuchs von Klaus-C. Knuffmann
Es ist von besonderer Bedeutung, dass die zahlreichen mittelständischen Unternehmen, die für die Innovationskraft und wirtschaftliche Stärke Deutschlands stehen, in gute Nachfolgehände übergeben werden. Unternehmensnachfolge ist kein Tagesgeschäft – das stellen immer mehr Familienunternehmen fest. Der ehemalige Familienunternehmer und jetzige KERN-Nachfolgeexperte, Klaus-Christian Knuffmann, präsentiert aus dem großen Spektrum seiner langjährigen Erfahrung zwölf lebenswirkliche und lehrreiche Geschichten rund um das Thema Unternehmensnachfolge. Sie regen zum Schmunzeln und zum Nachdenken an. Jeder einzelne Fall hat seine Eigenheiten und zeigt, wie vielfältig und oft auch herausfordernd eine gelingende Unternehmensnachfolge ist. Mehr unter www.kern-unternehmensnachfolge.com
Ep 104Folge 104 Mein Lebenswerk in besten Händen - Teil 2 des Geschichtenbuchs von Klaus-C. Knuffmann
Es ist von besonderer Bedeutung, dass die zahlreichen mittelständischen Unternehmen, die für die Innovationskraft und wirtschaftliche Stärke Deutschlands stehen, in gute Nachfolgehände übergeben werden. Unternehmensnachfolge ist kein Tagesgeschäft – das stellen immer mehr Familienunternehmen fest. Der ehemalige Familienunternehmer und jetzige KERN-Nachfolgeexperte, Klaus-Christian Knuffmann, präsentiert aus dem großen Spektrum seiner langjährigen Erfahrung zwölf lebenswirkliche und lehrreiche Geschichten rund um das Thema Unternehmensnachfolge. Sie regen zum Schmunzeln und zum Nachdenken an. Jeder einzelne Fall hat seine Eigenheiten und zeigt, wie vielfältig und oft auch herausfordernd eine gelingende Unternehmensnachfolge ist. Mehr unter www.kern-unternehmensnachfolge.com