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2.終於要數位化了嗎?全國公務人力資料庫數位轉型整合推動計畫#3年或6年限制轉調的例外空間
Season 2 · Episode 2

2.終於要數位化了嗎?全國公務人力資料庫數位轉型整合推動計畫#3年或6年限制轉調的例外空間

HOHOHO公務人事尬聊

August 7, 202240m 7sFull

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Show Notes


台灣正面東亞區域緊張的挑戰局勢,但這也是個很好的時代歷練機會,專門練大腦和練膽識。

我以前辦人事業務最討厭的事之一,就是看著明明一堆可以用系統處理好的事情,還要印紙本,蓋與正本相符再發文,有夠浪費時間浪費紙;然後,系統與系統之間又不連貫,工作花太多時間在切換系統這些冗事上。現在,似乎露出一道曙光了。

公務人員任用法第22條修正草案,能幫考上高普初和地特,在地方自治團工作的公務同仁打開一絲限制轉調的例外機會,比較可惜的是選擇用了解決少子女化問題的政策背景當底,卻刻意忽略與其他有關制度的連貫性。未來如果草案有機會到立法院,一定要向各黨團大力遊說,爭取調整的機會。

勇敢迎向挑戰,才有未來。
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人考銓制度公務員法限制轉調