Spicy Brains at work: Wie funktioniert Neurodiversität im Team?
Im Gespräch mit Luisa Liesenberg
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Show Notes
Wie tickt dein Gehirn, wie tickt meines und wie arbeiten wir am besten zusammen? Mit dieser Frage beschäftigen wir uns in dieser Episode von t3n-Interview. Schätzungen zufolge sind 10 bis 20 Prozent der Weltbevölkerung neurodivergent, leben also zum Beispiel mit unterschiedlichen Ausprägungen von ADHS, Autismus oder Dyslexie. Die Wahrscheinlichkeit, dass in einem Team nicht nur neurotypische Menschen arbeiten, ist dementsprechend hoch. Was ein neuroinklusives Arbeitsumfeld ausmacht und wie die Zusammenarbeit ganz unterschiedlich funktionierender Menschen gelingt, erfährst du in dieser Podcast-Folge.
Buch-Empfehlungen von Luisa:
- A Hidden Force von Ed Thompson
- Kirmes im Kopf von Angelina Boerger
- Unmasked. The Ultimate Guide to ADHD, Autism and Neurodivergence von Ellie Middleton
- Divergent Mind von Jenara Nerenberg - Fokus auf Frauen und Neurodivergenz
- The Dyslexic Advantage. Unlocking the hidden advantage of the dyslexic brain von Brock Eide und Fernette Eide
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