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Klaus Kobjoll, warum ist radikale Transparenz alternativlos? (2/2)

Klaus Kobjoll, warum ist radikale Transparenz alternativlos? (2/2)

Mit Jörg Schleburg und Dr. Simon Mamerow

scharf und sinnig

February 23, 202424m 33s

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Show Notes

Mit Jörg Schleburg und Dr. Simon Mamerow

In der Hitze des Gefechts kann ein Kapitän nicht darauf achten, ob ein Matrose kotzt.” Ein Satz, der sitzt. Er stammt von Klaus Kobjoll, den wir ein weiteres Mal sprechen durften.

Der erfolgreiche Unternehmer des erfolgreichen Hotels Schindlerhof sagt recht unverblümt, dass inmitten von Krisen kein Platz für Zimperlichkeiten ist. Obgleich genau er das Wohl seiner Mitarbeitenden so ernst wie kaum ein anderer Chef nimmt.

Klaus Kobjoll verrät, warum er auch bzw. besonders im Chaos auf Radikale Transparenz setzt, wie er seine Mitarbeitenden in die Verantwortung bringt und gleichzeitig motiviert. Und ob Mindest im Zweifelsfall wichtiger ist als Qualifikation. Kurzum: Eine Episode, die ihr nicht verpassen dürft!

ZU HÖREN: Klaus Kobjoll (Gast) Jörg Schleburg & Dr. Simon Mamerow https://www.linkedin.com/in/joerg-schleburg-employer-branding/ https://www.linkedin.com/in/dr-simon-mamerow-395a6b126/

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SPRECHERIN Franziska Ball www.franziskaball.de

EDIT, MIXDOWN & MASTERING www.klangkantine.de

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