Jobnavigation - Menschen und ihre Berufe

In dieser besonderen Folge im Rahmen des Podcasthon stelle ich den Verein Knutschfleck e.V. aus Aachen vor. Der Jugendtreff bietet queeren Jugendlichen einen sicheren Ort, an dem sie einfach sie selbst sein können – fern von Mobbing, Druck oder Erwartungen. Zu Gast sind Anika aus dem ehrenamtlichen Vorstand und Darian, pädagogische Fachkraft im Verein. Wir sprechen darüber, was queere Jugendarbeit konkret bedeutet, welche Themen Jugendliche mitbringen und warum solche Schutzräume so wichtig sind. Außerdem geht es um die gesellschaftliche Stimmung rund um Queerness, das neue Selbstbestimmungsgesetz und die Realität vieler junger Menschen zwischen Schule, Familie und eigener Identitätsfindung. Anika und Darian geben außerdem Einblicke in ihre Aufgaben im Verein und wie auch ehrenamtliches Engagement der beruflichen Orientierung, Weiterentwicklung und Erfüllung dienen kann.

Winzerin Julia Oswald führt gemeinsam mit ihrer Familie ein Weingut in Guntersblum in Rheinhessen – dem größten Weinbaugebiet Deutschlands. Im Podcast erzählt sie, wie vielfältig ihr Beruf ist: von der Arbeit im Weinberg über die Kellerarbeit bis hin zu Marketing, Veranstaltungen und Kundenkontakt. Der Weg dorthin war für sie zunächst gar nicht selbstverständlich. Erst ein Praktikum brachte sie auf die Idee, Winzerin zu werden. Es folgten eine Ausbildung, ein Studium in Weinbau und Oenologie sowie praktische Erfahrungen in verschiedenen Betrieben und im Ausland. Heute verantwortet sie im Familienunternehmen vor allem die Kellerarbeit und begleitet den Weg der Trauben bis zur fertigen Flasche. Im Gespräch berichtet sie außerdem, wie Entscheidungen in einem Familienbetrieb getroffen werden, warum klare Verantwortungsbereiche wichtig sind und was den Beruf der Winzerin für sie so besonders macht.

Was steckt wirklich hinter agilem Arbeiten – und ist das ein Umfeld, in dem du dich wohlfühlen würdest? In dieser Folge vergleichen wir klassische Hierarchien mit agilen Ansätzen wie Scrum und erklären, warum langfristige Detailplanung in komplexen Zeiten oft einfach nicht mehr funktioniert. Stattdessen geht es in der Agilität um kurze Lernzyklen, schnelle Entscheidungen und die Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen. Wir sprechen über Rollen wie Product Owner und Scrum Master, über Kommunikation und das Loslassen von Kontrolle. Wenn du aus einem traditionellen Umfeld kommst und überlegst, ob Agilität zu dir passt, bekommst du hier eine ehrliche und praxisnahe Orientierung.

Was tun, wenn man viel kann, viel will – aber sich beruflich nicht festlegen kann? Wenn dein Lebenslauf eher nach „mehrere Leben in einem“ aussieht als nach geradliniger Karriere? In dieser Podcast-Folge spreche ich mit Prof. Dr. Sarah Gierhan und Eva Henseler, den Autorinnen des Buches "Feiere deine Vielseitigkeit". Gemeinsam tauchen wir tief ein in die Welt der Tausendsassa und Scanner-Persönlichkeiten. Wir sprechen darüber, warum Vielseitigkeit oft als Problem erlebt wird und was die Stärken von Tausendsassa sind. Wir unterhalten uns darüber, wie man trotz (oder gerade wegen) bunter Lebensläufe berufliche Klarheit findet. Und die beiden erzählen uns, was es für einen Unterschied macht - sowohl für sich als auch für Bewerbungen - wenn man seinen eigenen Tausendsassa-Fokus kennt.

Was passiert eigentlich in der sozialpädagogischen Familienhilfe? Wie sieht der Arbeitsalltag aus, wenn man Familien in hochbelasteten Situationen begleitet – direkt bei ihnen zu Hause? In dieser Folge spreche ich mit Vroni, Sozialpädagogin in der ambulanten Familienhilfe. Sie nimmt uns mit in ihren Berufsalltag zwischen Hausbesuchen, Kinderschutz, Beziehungsarbeit und emotional herausfordernden Momenten. Wir sprechen darüber: • wie sie über Umwege und Selbstständigkeit in die Familienhilfe gekommen ist • in welchen Situationen das Jugendamt Familienhilfe einsetzt • warum Beziehung, Vertrauen und klare Grenzen zentral sind • wie sie mit Schuld, Scham, Aggression und eigenen Triggern umgeht • was diesen Beruf erfüllend macht – trotz emotionaler Belastung • welche Qualifikationen und persönlichen Voraussetzungen wichtig sind Eine Folge für alle, die sich für soziale Berufe, Sinn-Arbeit und psychosoziale Tätigkeiten interessieren und überlegen, ob die Soziale Arbeit oder Familienhilfe ein passender Berufsweg sein könnte.

Mit dieser Folge feiert der Podcast 200 Folgen – und fast zeitgleich auch acht Jahre Jobnavigation. Ein perfekter Anlass, um innezuhalten, zurückzublicken und ehrlich Bilanz zu ziehen. In dieser besonderen Jubiläumsfolge werde ich selbst interviewt: Mein Mann Volker stellt mir Fragen zu den Anfängen von Jobnavigation, zur Entstehung des Podcasts, zu meinen Erwartungen – und zu dem, was sich in den letzten Jahren grundlegend verändert hat. Wir sprechen unter anderem darüber, warum Selbstständigkeit nicht linear verläuft (und das völlig okay ist); was ich aus 200 Gesprächen über Berufe, Lebenswege und Umbrüche gelernt habe; wie sich mein Coaching-Ansatz über die Jahre verändert hat; warum ich mich bewusst gegen klassische Marketing- und Hochpreislogiken entschieden habe; und wie das solidarische Preismodell entstanden ist – und was es mit mir und meinen Kund:innen macht. Danke, dass du Teil dieser Reise bist. Ich freue mich auf die nächsten 200 Folgen.

In dieser Folge spreche ich mit Caro von Malina Art, die sich mit einer ganz besonderen und selten gewordenen Drucktechnik selbstständig gemacht hat: Letterpress – ein traditionelles Hochdruckverfahren, bei dem jede Karte sicht- und spürbar geprägt wird. Caro erzählt, wie sie von ersten Versuchen mit der tonnenschweren Maschine bis hin zu professionellen Hochzeitskarten gekommen ist. Wir sprechen darüber, was Letterpress eigentlich ist und warum es so aufwendig und besonders wirkt. Sie erzählt uns, wie sie ihren Stil gefunden hat und wie sie Kreativität, Technik und Kundenwünsche unter einen Hut bekommst. Und es geht darum, wie sie das Ganze neben einem Vollzeitjob schafft und was ihre Visionen für die Zukunft sind. Das und noch viel mehr erfährst du in diesem Interview mit Caro. Die Folge ist auch als Video bei Youtube zu finden. Viel Spaß beim Hören oder Schauen!

In dieser Folge spreche ich mit Meli von der Solawi Mülheim – Gärtnerin, Mitgründerin und Herz des Projekts. Ihr Weg führte sie ursprünglich über die Soziologie und einen möglichen Promotionsweg. Doch während der Pandemie entdeckte sie ihre Leidenschaft für nachhaltige Landwirtschaft, Gemeinschaft und echte Gestaltungsspielräume. Heute ist sie Teil eines wachsenden Solawi-Teams und erzählt im Interview offen über den Alltag auf dem Acker, die Herausforderungen der Gründung und warum Mut oft wichtiger ist als ein fertiger Plan. In dieser Folge erfährst du, wie eine Solawi funktioniert: Finanzierung, Gemeinschaft, Anbauplanung und Helferstunden. Meli erzählt uns, welche Herausfordeurngen der Alltag zwischen Regen, Sonne, Frost und Organisationsarbeit bereithält. Und wir sprechen darüber, warum Selbstausbeutung und Fremdausbeutung zwei sehr unterschiedliche Dinge sind.

Solidarität statt Einheitspreis. Flexibilität statt Vertrag. Vertrauen als Geschäftsgrundlage. Geht das im Coaching? Ich probiere es aus. In dieser Folge erzähle ich, was mein Experiment ist und was das für dich bedeuten könnte, falls du dich an mich wendest. Mit Volker spreche ich darüber, wie ich auf die Idee dieses Experimentes kam und was ich mir davon verspreche. Ich teile Einblicke in meinen Coachingalltag und wo ich authentischer und nahbarer werden möchte. Viel Spaß beim Zuhören oder Zuschauen! Die Folge ist auch als Video auf Youtube veröffentlicht.

Es gibt Studien darüber, welche Berufe am glücklichsten machen - weit oben ist immer der Florist oder die Floristin. Warum das so ist, kann uns mit vollster Begeisterung in dieser Folge Patricia erzählen. Sie lebt diesen Beruf mit ihrer vollsten Leidenschaft und hat auch so richtig viel draus gemacht. Sie hat sich mit 22 mit einem Blumenladen selbstständig gemacht und hat jetzt 3 Ladengeschäfte und bis zu 10 Hochzeiten pro Wochenende, die sie mit Blumen und Dekorationen versorgt. Natürlich gibt es auch Schattenseiten in diesem Beruf, davon erzählt sie auch - es ist bestimmt nicht der Traumberuf aller Menschen. Aber es gibt wohl kaum einen Beruf, der Kreativität, Ästhetik, Natur, die Arbeit mit den Händen und Kontakte mit Menschen so verbindet. Viel Spaß beim Zuhören!

In dieser Folge spreche ich mit einer Expertin über den weiblichen Zyklus und wie er unser Berufsleben beeinflusst – nicht nur für Frauen, sondern auch für Männer spannend! Wir beleuchten die vier Zyklusphasen, ihre Parallelen zu den Jahreszeiten und wie sie sich auf Leistung, Zufriedenheit und Persönlichkeit auswirken. Gemeinsam hinterfragen wir gesellschaftliche Mythen und finden heraus, wie jede Phase besondere Stärken birgt – von kreativen Schüben bis zu klaren Entscheidungen. Ich teile persönliche Erfahrungen und praktische Tipps, um den eigenen Rhythmus im Job besser zu nutzen. Lass dich inspirieren, Zykluswissen als Schlüssel für mehr Wohlbefinden und Erfolg im Beruf zu entdecken.

In dieser Folge spreche ich mit Vera, Kinderärztin in der Klinik, über ihren bewegenden Weg in die Medizin und ihren Alltag zwischen Normal- und Intensivstation. Sie erzählt offen, wie sie mit Schicksalsschlägen umgeht, warum Empathie in der Kindermedizin zählt und was sie an ihrem Beruf so sehr erfüllt. Wir tauchen ein in die Unterschiede zwischen Erwachsenen- und Kindermedizin, den Umgang mit Eltern und die Bedeutung von Mitgefühl im Klinikalltag. Vera gibt ehrliche Einblicke in die Herausforderungen, aber auch die vielen schönen Momente, die sie täglich erlebt. Lass dich inspirieren von einer Frau, die mit Herz und Hand für kleine Patienten da ist.

Ich freue mich total, dass ich eine Expertin für den Beruf Home Staging für diese Folge gefunden habe. Es geht darum, leerstehende Häuser oder Wohnungen für Interessenten ansprechend einzurichten - temporär natürlich, denn die Käufer richten die Immobilie hinterher natürlich selbst ein. Dieser Beruf war schon für einige meiner Kunden - eher Kundinnen glaube ich - interessant. Und mein Gast Lea hat ihn ohne entsprechende Ausbildung gemacht, das heißt, dass er auch für Quereinsteiger prinzipiell geeignet ist. Wir sprechen darüber, welche Tricks es für das Home Staging gibt und wie man möglichst den Geschmack von allen Menschen treffen kann. Lea erzählt uns von ihrem Alltag - wenn man das überhaupt so nennen kann. Und sie erzählt, was sie an dem Beruf liebt und was Herausforderungen sind. Viel Spaß beim Zuhören oder Zuschauen. Diese Folge ist auch auf Youtube als Video zu finden :-)

In diesem Interview geht es um eine spannende Methode, die eine Ergänzung zum Coaching, oder medizinischer oder pädagogischer Arbeit sein kann. Die Kinesiologie arbeitet mit dem Bio-Feedback von Muskeln, um die Ursachen körperlicher oder psychischer Probleme zu finden. Mein Gast Franziska Rief aus der schönen Stadt Freiburg arbeitet seit vielen Jahren mit dieser Methode und unterrichtet sie auch. Sie erzählt uns von ihrem eigenen Leidensweg, der sie zur Kinesiologie geführt hat. Wir sprechen darüber, wie sie und ihre Ausbildungs-Teilnehmer die Kinesiologie in ihre Berufe integrieren. Das und noch viel mehr erfährst du in diesem Interview von Franzi.

Vor diesem Interview war ich besonders aufgeregt, weil es ein spannender, ungewöhnlicher und auch tabuisierter Beruf geht. Ich spreche mit Franzi, und sie ist professionelle Domina. Es ist also im weitesten Sinne Sexarbeit. Aber irgendwie auch nicht, denn sie ist für ihre Kunden unberührbar. Ich fand es richtig spannend, Franzi zu fragen, wie ihre Sessions ablaufen und was vorher und nachher besprochen wird. Sie erzählt uns, von ihrem Weg in die Domina-Rolle und wie sie damit ihren Lebensunterhalt verdient. Außerdem ist sie nicht nur Domina, sondern erstellt auch spannenden Content für Instagram, um ihren Beruf etwas mehr aus der verruchten Ecke herauszuholen. Viel Spaß beim Zuhören oder Zuschauen. Diese Folge ist auch auf Youtube als Video zu finden :-)

Mir ist aufgefallen, dass in den meisten Bewerbungssituationen ein starkes Ungleichgewicht herrscht, eine Hierarchie zwischen Unternehmen und Bewerber. Und ich glaube gar nicht, dass das Absicht von den Unternehmen ist, dass das so ist, sondern dass das ein Überbleibsel ist aus Zeiten, in denen es wirklich 100 Bewerber auf jede Stelle gab. Auch wenn es jetzt vielleicht eher kontraproduktiv ist, ist es noch so in uns drin. Und auch die Bewerber hinterfragen es kaum. Deshalb spreche ich von Bewerbungskultur - wie sie ist - und wie eine gesündere Bewerbungskultur aussehen könnte. Viel Spaß und gute Erkenntnisse beim Zuhören!

In diesem Interview gehen wir mit Nina zusammen in eine große Kinderklinik und hören von ihrem Beruf der Kinder-Physiotherapeutin. Wir sprechen darüber, mit welchen Krankheitsbildern sie es zu tun hat und was sie mit den Kindern konkret macht. Sie erzählt uns von der Physiotherapie mit Frühchen, Kleinkindern und Jugendlichen. Und wir erfahren, was sie an dem Beruf so liebt und wie sie zur Kinder-Physiotherapie kam. Das und noch viel mehr erfährst du in diesem Interview von Nina.

Heute geht es um einen Klamottenladen - davon kennst du wahrscheinlich viele. Wenn dir Nachhaltigkeit wichtig ist, könnte dieser Laden dir gefallen - es geht um Upcycling, Faire Mode und gemeinsames Reparieren. Darüber hinaus ist der Laden teilweise gemeinschaftsgetragen. Was das bedeutet, erfährst du im Interview. Ich spreche mit der Gründerin und Inhaberin Isabelle Kempf. Viel Spaß beim Zuhören :-)